ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Avnera Corporation
Avnera Corporation: H-1B ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ
Avnera Corporation ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ H-1B ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਲਈ 22 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ; ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ: 22। ਮੱਧਮਾਨ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਤਨਖਾਹ: $1,45,000।
ਕੀ Avnera Corporation H-1B ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕਰਦਾ ਹੈ?
Avnera Corporation ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ 22 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ, ਜਿਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਂ 12 ਮਾਰਚ 2026 ਨੂੰ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀ ਗਈ। LCA H-1B ਪਟੀਸ਼ਨ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਨੇ H-1B ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕੀਤੀ ਹੈ ਜਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਹੈ; ਇਹ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਲਿਸਟਿੰਗਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ।
ਨੌਕਰੀ ਸਿਰਲੇਖ ਅਨੁਸਾਰ ਤਨਖਾਹ
| ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| Staff Electrical Engineer | 5 | $1,43,350 |
| Principal Electrical Engineer | 4 | $1,85,568 |
| Electrical Staff Engineer | 3 | $1,60,000 |
| Electrical Engineer 2 | 2 | $96,970 |
| Staff Firmware Engineer | 2 | $1,43,404 |
| Sr. Principal Layout Designer | 1 | $1,45,000 |
| Firmware Staff Engineer | 1 | $1,40,800 |
| Electrical Senior Engineer | 1 | $1,25,500 |
| Sr. Electrical Engineer | 1 | $1,14,404 |
| Senior Principal Layout Designer | 1 | $1,42,516 |
| Sr. Principal Electrical Engineer | 1 | $2,00,000 |
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ ਅਰਜ਼ੀਆਂ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2023 | 8 | $1,52,325 |
| FY2024 | 7 | $1,43,336 |
| FY2025 | 5 | $1,71,017 |
| FY2026 | 2 | $1,90,034 |
ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ
Department of Labor ਹਰ ਪੇਸ਼ੇ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਚਾਰ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) ਤੋਂ ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ) ਤੱਕ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਉਹ ਪੱਧਰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ।
ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਿੱਥੇ ਹਨ
ਪੇਸ਼ੇ
ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ
| ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ | ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|---|
| Principal Electrical Engineer | $1,93,567 ਪੱਧਰ III | San Jose, CA | 12 ਮਾਰਚ 2026 | 11 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Electrical Engineer | $1,86,500 ਪੱਧਰ III | San Jose, CA | 5 ਨਵੰ 2025 | 12 ਨਵੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Electrical Engineer | $1,71,017 | San Jose, CA | 11 ਸਤੰ 2025 | 3 ਅਕਤੂ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Electrical Engineer | $1,35,000 | Hillsboro, OR | 20 ਅਗ 2025 | 31 ਦਸੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Sr. Principal Electrical Engineer | $2,00,000 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 9 ਮਈ 2025 | 1 ਅਕਤੂ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Principal Layout Designer | $1,42,516 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 11 ਫ਼ਰ 2025 | 9 ਅਗ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Electrical Engineer | $2,04,901 ਪੱਧਰ IV | San Jose, CA | 25 ਅਕਤੂ 2024 | 18 ਅਪ੍ਰੈ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Electrical Engineer | $1,43,350 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 12 ਜੂਨ 2024 | 1 ਅਕਤੂ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Firmware Engineer | $1,41,807 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 13 ਮਈ 2024 | 1 ਅਕਤੂ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Firmware Engineer | $1,45,000 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 10 ਮਈ 2024 | 1 ਅਕਤੂ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Electrical Engineer 2 | $98,939 ਪੱਧਰ II | Hillsboro, OR | 24 ਅਪ੍ਰੈ 2024 | 1 ਅਕਤੂ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Staff Electrical Engineer | $1,43,336 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 1 ਅਪ੍ਰੈ 2024 | 9 ਸਤੰ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Sr. Electrical Engineer | $1,14,404 ਪੱਧਰ III | Hillsboro, OR | 7 ਮਾਰਚ 2024 | 6 ਸਤੰ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Electrical Staff Engineer | $1,60,000 ਪੱਧਰ III | San Jose, CA | 30 ਨਵੰ 2023 | 6 ਮਾਰਚ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Electrical Engineer | $1,60,731 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 26 ਜੁਲਾ 2023 | 11 ਅਗ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Firmware Staff Engineer | $1,40,800 ਪੱਧਰ IV | Hillsboro, OR | 22 ਮਈ 2023 | 29 ਮਈ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Electrical Engineer 2 | $95,000 ਪੱਧਰ I | Hillsboro, OR | 20 ਮਾਰਚ 2023 | 16 ਸਤੰ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Electrical Engineer | $1,77,570 ਪੱਧਰ IV | San Jose, CA | 15 ਮਾਰਚ 2023 | 14 ਸਤੰ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Electrical Staff Engineer | $1,60,000 ਪੱਧਰ III | San Jose, CA | 31 ਜਨ 2023 | 6 ਮਾਰਚ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Electrical Staff Engineer | $1,59,650 ਪੱਧਰ III | San Jose, CA | 27 ਸਤੰ 2022 | 3 ਅਕਤੂ 2022 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Sr. Principal Layout Designer | $1,45,000 ਪੱਧਰ III | Hillsboro, OR | 16 ਜੁਲਾ 2022 | 20 ਜੁਲਾ 2022 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ |
| Electrical Senior Engineer | $1,25,500 ਪੱਧਰ II | San Jose, CA | 19 ਮਈ 2022 | 25 ਮਈ 2022 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ |
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।