H-1B ਵੇਤਨ ਡਾਟਾ

ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › The Baldwin Group Colleague, Inc.

The Baldwin Group Colleague, Inc.: H-1B ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ

The Baldwin Group Colleague, Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ H-1B ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਲਈ 24 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ; ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ: 24। ਮੱਧਮਾਨ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਤਨਖਾਹ: $1,14,497।

ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)24
ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ24
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦਾ ਪਤਾTampa, FL
H-1B ਨਿਰਭਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਨਹੀਂ
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,14,497
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$98,010–$1,47,256
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$86,344–$1,67,968

ਕੀ The Baldwin Group Colleague, Inc. H-1B ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕਰਦਾ ਹੈ?

The Baldwin Group Colleague, Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ 24 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ, ਜਿਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਂ 4 ਜੂਨ 2026 ਨੂੰ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀ ਗਈ। LCA H-1B ਪਟੀਸ਼ਨ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਨੇ H-1B ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕੀਤੀ ਹੈ ਜਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਹੈ; ਇਹ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਲਿਸਟਿੰਗਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ।

ਨੌਕਰੀ ਸਿਰਲੇਖ ਅਨੁਸਾਰ ਤਨਖਾਹ

ਜੌਬ ਟਾਈਟਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
Lead Developer3$1,51,561
Software Develoepr2$1,06,009
Senior AI Developer2$1,01,500
Software Developer1$1,10,990
Senior Performance Test Engineer1$1,50,000
AI Developer1$89,479
Data Analyst II1$92,040
Lead Business Analyst1$1,00,000
Senior Automation Developer (UiPath)1$1,30,000
AI Lead1$1,45,000
Actuarial Analyst1$91,060
Enterprise Solutions Architect1$2,10,000
Senior Developer1$1,37,000
Cloud & MuleSoft Architect1$1,75,000
Data Engineer1$85,000
Associate (Financial Analyst)1$1,25,000
Software QA Lead1$80,000
Portfolio Analyst1$1,80,000
Quality Analyst I1$77,542
Product Owner1$1,18,004

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ ਅਰਜ਼ੀਆਂ

ਮਾਲੀ ਸਾਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
FY202513$1,10,990
FY202611$1,18,004

ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ

Department of Labor ਹਰ ਪੇਸ਼ੇ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਚਾਰ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) ਤੋਂ ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ) ਤੱਕ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਉਹ ਪੱਧਰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ।

ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਿੱਥੇ ਹਨ

ਪੇਸ਼ੇ

ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ

ਜੌਬ ਟਾਈਟਲਬੇਸ ਵੇਤਨਸਥਾਨਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ਸਥਿਤੀ
Senior AI Developer$1,03,000
ਪੱਧਰ II
Land O Lakes, FL4 ਜੂਨ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Product Owner$1,18,004
ਪੱਧਰ III
Canoga Park, CA26 ਮਈ 20261 ਅਗ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior AI Developer$1,00,000
ਪੱਧਰ I
Land O Lakes, FL24 ਅਪ੍ਰੈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ
Quality Analyst I$77,542
ਪੱਧਰ I
Odenton, MD24 ਅਪ੍ਰੈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Lead Developer$1,51,561
ਪੱਧਰ III
Celina, TX22 ਅਪ੍ਰੈ 202622 ਅਪ੍ਰੈ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Portfolio Analyst$1,80,000
ਪੱਧਰ III
Harrison, NJ16 ਅਪ੍ਰੈ 202626 ਮਈ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Associate (Financial Analyst)$1,25,000
ਪੱਧਰ II
New York, NY23 ਮਾਰਚ 202630 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Software QA Lead$80,000
ਪੱਧਰ II
Birmingham, AL23 ਮਾਰਚ 202630 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Data Engineer$85,000
ਪੱਧਰ I
Birmingham, AL17 ਮਾਰਚ 202630 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Cloud & MuleSoft Architect$1,75,000
ਪੱਧਰ IV
Alpharetta, GA28 ਜਨ 20261 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior Developer$1,37,000
ਪੱਧਰ II
Herndon, VA30 ਸਤੰ 20256 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Lead Developer$1,51,561
ਪੱਧਰ III
Pflugerville, TX5 ਸਤੰ 20251 ਜਨ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Enterprise Solutions Architect$2,10,000
ਪੱਧਰ IV
Rochester, MI3 ਸਤੰ 202519 ਦਸੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Software Developer$1,10,990
ਪੱਧਰ II
Tempe, AZ4 ਜੂਨ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior Performance Test Engineer$1,50,000
ਪੱਧਰ IV
Tampa, FL2 ਜੂਨ 202516 ਜੂਨ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
AI Developer$89,479Tampa, FL22 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Data Analyst II$92,040
ਪੱਧਰ II
Farmers Branch, TX22 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Software Develoepr$1,01,028Celina, TX21 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Lead Business Analyst$1,00,000
ਪੱਧਰ II
Latham, NY21 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior Automation Developer (UiPath)$1,30,000
ਪੱਧਰ III
Tampa, FL16 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Software Develoepr$1,10,990
ਪੱਧਰ II
Tempe, AZ15 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
AI Lead$1,45,000
ਪੱਧਰ IV
Tampa, FL13 ਮਈ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Actuarial Analyst$91,060
ਪੱਧਰ I
Irvine, CA29 ਅਪ੍ਰੈ 202515 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Lead Developer$1,46,342
ਪੱਧਰ III
Surprise, AZ23 ਦਸੰ 202428 ਜਨ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ

ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।