ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Eliassen Group, LLC › Full Stack Engineer
Eliassen Group, LLC ਵਿੱਚ Full Stack Engineer: H-1B ਵੇਤਨ
Eliassen Group, LLC ਵਿੱਚ Full Stack Engineer ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 13 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $1,31,800; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $1,24,800–$1,39,360।
ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)13
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,31,800
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$1,24,800–$1,39,360
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$1,21,847–$1,39,859
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2024 | 1 | $1,31,800 |
| FY2025 | 4 | $1,37,280 |
| FY2026 | 8 | $1,24,914 |
ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ
| ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|
| $1,39,984 ਪੱਧਰ III | Durham, NC | 11 ਜੂਨ 2026 | 15 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,24,800 ਪੱਧਰ II | Westlake, TX | 18 ਮਈ 2026 | 8 ਜੂਨ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,12,923 ਪੱਧਰ II | Coppell, TX | 30 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,21,306 ਪੱਧਰ II | Cary, NC | 27 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,39,360 ਪੱਧਰ III | Durham, NC | 21 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 18 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,24,010 ਪੱਧਰ II | Garner, NC | 17 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 11 ਮਈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,33,120 ਪੱਧਰ II | Durham, NC | 11 ਨਵੰ 2025 | 8 ਦਸੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,25,029 ਪੱਧਰ II | Little Elm, TX | 10 ਨਵੰ 2025 | 24 ਨਵੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,39,360 ਪੱਧਰ II | Merrimack, NH | 28 ਜੁਲਾ 2025 | 18 ਅਗ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,25,000 ਪੱਧਰ II | Westlake, TX | 28 ਫ਼ਰ 2025 | 24 ਮਾਰਚ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,35,200 ਪੱਧਰ II | Westlake, TX | 20 ਫ਼ਰ 2025 | 10 ਮਾਰਚ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,41,440 ਪੱਧਰ II | Westlake, TX | 20 ਫ਼ਰ 2025 | 10 ਮਾਰਚ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,31,800 ਪੱਧਰ II | Acworth, GA | 13 ਮਈ 2024 | 20 ਮਈ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
ਸਾਰੇ ਨਿਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ Full Stack Engineer →
Eliassen Group, LLC ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ
- Software Engineer$1,41,440
- Full Stack Developer$1,37,977
- Java Developer$1,33,120
- Data Engineer$1,35,907
- Software Developer$1,38,320
- Senior Software Engineer$1,56,000
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।