ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Grid Dynamics Holdings, Inc. › Technical Architect
Grid Dynamics Holdings, Inc. ਵਿੱਚ Technical Architect: H-1B ਵੇਤਨ
Grid Dynamics Holdings, Inc. ਵਿੱਚ Technical Architect ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 11 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $1,19,000; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $1,05,500–$1,21,634।
ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)11
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,19,000
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$1,05,500–$1,21,634
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$1,04,000–$1,26,000
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $1,04,000 |
| FY2024 | 1 | $1,10,000 |
| FY2025 | 3 | $1,21,846 |
| FY2026 | 5 | $1,20,000 |
ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ
| ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|
| $1,20,000 ਪੱਧਰ III | Scottsdale, AZ | 13 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,04,000 ਪੱਧਰ III | Tampa, FL | 28 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,21,000 ਪੱਧਰ III | Tampa, FL | 6 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 11 ਅਗ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,26,000 ਪੱਧਰ III | Tampa, FL | 2 ਫ਼ਰ 2026 | 18 ਜੁਲਾ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,18,000 ਪੱਧਰ II | Scottsdale, AZ | 7 ਨਵੰ 2025 | 25 ਦਸੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,18,000 ਪੱਧਰ II | Scottsdale, AZ | 4 ਨਵੰ 2025 | 25 ਦਸੰ 2025 | ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ |
| $1,26,000 ਪੱਧਰ III | Scottsdale, AZ | 29 ਅਗ 2025 | 18 ਨਵੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,21,846 ਪੱਧਰ I | Santa Clara, CA | 7 ਜੁਲਾ 2025 | 14 ਜੁਲਾ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,04,000 ਪੱਧਰ III | Tampa, FL | 28 ਅਪ੍ਰੈ 2025 | 28 ਅਪ੍ਰੈ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,10,000 ਪੱਧਰ III | Tampa, FL | 12 ਨਵੰ 2023 | 1 ਜਨ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,04,000 ਪੱਧਰ II | Tampa, FL | 17 ਅਗ 2023 | 1 ਜਨ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
ਸਾਰੇ ਨਿਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ Technical Architect →
Grid Dynamics Holdings, Inc. ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ
- Software Engineer$1,25,000
- Senior Software Engineer$1,30,000
- Senior Technical Architect$1,30,000
- Staff Software Engineer$1,50,000
- Associate Technical Architect$1,00,000
- Principal Technical Architect$1,41,250
- Technical Project Manager$1,55,000
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।