ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › HDR Engineering, Inc. › Bridge Designer
HDR Engineering, Inc. ਵਿੱਚ Bridge Designer: H-1B ਵੇਤਨ
HDR Engineering, Inc. ਵਿੱਚ Bridge Designer ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 5 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $81,349; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $80,122–$85,000।
ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)5
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$81,349
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$80,122–$85,000
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$78,849–$89,087
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $85,000 |
| FY2024 | 1 | $80,122 |
| FY2025 | 2 | $84,906 |
| FY2026 | 1 | $81,349 |
ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ
| ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|
| $81,349 ਪੱਧਰ I | Virginia Beach, VA | 23 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $91,811 ਪੱਧਰ I | Baltimore, MD | 24 ਅਪ੍ਰੈ 2025 | 1 ਅਕਤੂ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $78,000 ਪੱਧਰ I | Virginia Beach, VA | 24 ਅਪ੍ਰੈ 2025 | 1 ਅਕਤੂ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $80,122 ਪੱਧਰ I | Orlando, FL | 5 ਜੂਨ 2024 | 1 ਅਕਤੂ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $85,000 ਪੱਧਰ I | Boston, MA | 12 ਜੁਲਾ 2022 | 12 ਸਤੰ 2022 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ, ਫਿਰ ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ |
HDR Engineering, Inc. ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ
- Water/Wastewater Engineer in Training (EIT)$86,226
- Bridge Engineer in Training (EIT)$92,425
- Traffic Engineer in Training (EIT)$79,239
- Traffic Engineer$1,10,120
- Bridge Engineer$1,10,272
- Structural Engineer$1,14,762
- Water/Wastewater Engineer$1,04,541
- Water/Wastewater Coordinator$90,917
- GIS Analyst$80,995
- Traffic Coordinator$79,997
- Mechanical Engineer$1,17,551
- Hydraulic Structures Engineer$1,35,336
- Civil Coordinator$83,886
- Water/Wastewater Designer$84,802
- Construction Coordinator$1,00,256
- Mechanical Engineer in Training (EIT)$87,339
- Transportation Engineer$1,03,210
- Structural Project Engineer$1,03,022
- Project Controls Specialist$1,04,000
- Senior Mechanical Engineer$1,42,000
- Transportation Engineer in Training (EIT)$81,328
- Roadway Engineer in Training (EIT)$81,349
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।