H-1B ਵੇਤਨ ਡਾਟਾ

ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Keysight Technologies, Inc. › Application Engineer, Expert

Keysight Technologies, Inc. ਵਿੱਚ Application Engineer, Expert: H-1B ਵੇਤਨ

Keysight Technologies, Inc. ਵਿੱਚ Application Engineer, Expert ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 18 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $1,59,570; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $1,32,855–$1,78,749।

ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)18
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,59,570
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$1,32,855–$1,78,749
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$1,26,826–$1,86,495

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ

ਮਾਲੀ ਸਾਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
FY20235$1,32,683
FY20246$1,60,683
FY20253$1,61,633
FY20264$1,77,160

ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ

ਬੇਸ ਵੇਤਨਸਥਾਨਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ਸਥਿਤੀ
$1,88,356–$2,50,000Santa Clara, CA9 ਮਾਰਚ 20264 ਸਤੰ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,88,356–$2,40,000Santa Clara, CA4 ਮਾਰਚ 202627 ਅਗ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,65,963–$2,00,000
ਪੱਧਰ IV		Bellevue, WA4 ਮਾਰਚ 202625 ਅਗ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,25,632–$1,80,000
ਪੱਧਰ IV		Austin, TX11 ਫ਼ਰ 20269 ਅਗ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,81,734–$2,00,000Santa Clara, CA14 ਅਪ੍ਰੈ 202527 ਸਤੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,61,633–$1,64,800San Diego, CA14 ਅਪ੍ਰੈ 202523 ਜੂਨ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,57,507–$1,80,000Bellevue, WA3 ਅਪ੍ਰੈ 202526 ਸਤੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,80,647–$2,32,120Santa Clara, CA13 ਅਗ 20241 ਫ਼ਰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,11,779–$1,25,360
ਪੱਧਰ IV		Austin, TX24 ਜੂਨ 202418 ਨਵੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,45,413–$2,11,550
ਪੱਧਰ IV		Everett, WA30 ਅਪ੍ਰੈ 202423 ਸਤੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,64,471–$1,94,471Edison, NJ27 ਮਾਰਚ 202415 ਸਤੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,56,895–$1,86,895Bellevue, WA27 ਮਾਰਚ 202415 ਸਤੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,85,697–$2,32,120Santa Clara, CA1 ਨਵੰ 20232 ਮਈ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,73,056–$2,32,120
ਪੱਧਰ IV		Santa Clara, CA17 ਮਈ 20231 ਨਵੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,32,683–$1,95,580
ਪੱਧਰ IV		Austin, TX24 ਅਪ੍ਰੈ 202329 ਅਗ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,27,338–$1,95,880
ਪੱਧਰ II		Bellevue, WA2 ਮਾਰਚ 202329 ਅਗ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,29,091–$2,11,550Budd Lake, NJ28 ਫ਼ਰ 202329 ਅਗ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,33,370–$1,52,000
ਪੱਧਰ III		San Diego, CA8 ਨਵੰ 202224 ਜਨ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ

Keysight Technologies, Inc. ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ

ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।