H-1B ਵੇਤਨ ਡਾਟਾ

ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Magna Exteriors America Holdings, Inc.

Magna Exteriors America Holdings, Inc.: H-1B ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ

Magna Exteriors America Holdings, Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ H-1B ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਲਈ 16 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ; ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ: 16। ਮੱਧਮਾਨ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਤਨਖਾਹ: $1,17,500।

ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)16
ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ16
ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਦਾ ਪਤਾTroy, MI
H-1B ਨਿਰਭਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਨਹੀਂ
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,17,500
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$1,09,250–$1,25,000
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$98,376–$1,42,913

ਕੀ Magna Exteriors America Holdings, Inc. H-1B ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕਰਦਾ ਹੈ?

Magna Exteriors America Holdings, Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ 16 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ, ਜਿਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਂ 11 ਜੂਨ 2026 ਨੂੰ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀ ਗਈ। LCA H-1B ਪਟੀਸ਼ਨ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਨੇ H-1B ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕੀਤੀ ਹੈ ਜਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਹੈ; ਇਹ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਲਿਸਟਿੰਗਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ।

ਨੌਕਰੀ ਸਿਰਲੇਖ ਅਨੁਸਾਰ ਤਨਖਾਹ

ਜੌਬ ਟਾਈਟਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
Industrial Engineer8$1,10,000
Senior Product CAE Engineer2$1,11,000
Global Product Line Technical Manager1$1,38,000
Senior Product Engineer1$1,06,752
Material Planning and Logistics Project Manager1$1,25,000
Business Strategy Analyst1$1,25,000
Global Technical Manager1$1,47,826
Director, Operational Improvement1$2,25,000

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ ਅਰਜ਼ੀਆਂ

ਮਾਲੀ ਸਾਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
FY20231$1,38,000
FY20243$1,07,000
FY20251$1,25,000
FY202611$1,20,000

ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ

Department of Labor ਹਰ ਪੇਸ਼ੇ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਚਾਰ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) ਤੋਂ ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ) ਤੱਕ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਉਹ ਪੱਧਰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ।

ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਿੱਥੇ ਹਨ

ਪੇਸ਼ੇ

ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ

ਜੌਬ ਟਾਈਟਲਬੇਸ ਵੇਤਨਸਥਾਨਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ਸਥਿਤੀ
Industrial Engineer$90,000
ਪੱਧਰ I
Troy, MI11 ਜੂਨ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$90,000
ਪੱਧਰ I
Troy, MI2 ਜੂਨ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Director, Operational Improvement$2,25,000
ਪੱਧਰ IV
Troy, MI27 ਮਈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$1,20,000
ਪੱਧਰ III
Troy, MI10 ਮਾਰਚ 202620 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$1,20,000
ਪੱਧਰ III
Lansing, MI10 ਮਾਰਚ 202620 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$1,10,000
ਪੱਧਰ III
Troy, MI10 ਮਾਰਚ 202620 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$1,10,000
ਪੱਧਰ III
Lansing, MI10 ਮਾਰਚ 202620 ਮਾਰਚ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$1,10,000
ਪੱਧਰ III
Troy, MI12 ਜਨ 202616 ਜਨ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Industrial Engineer$1,20,000
ਪੱਧਰ III
Troy, MI9 ਦਸੰ 20255 ਜਨ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Global Technical Manager$1,47,826
ਪੱਧਰ II
Troy, MI3 ਦਸੰ 20259 ਅਪ੍ਰੈ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Business Strategy Analyst$1,25,000
ਪੱਧਰ IV
Troy, MI19 ਨਵੰ 20251 ਦਸੰ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Material Planning and Logistics Project Manager$1,25,000
ਪੱਧਰ IV
Troy, MI9 ਜੂਨ 20251 ਅਕਤੂ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior Product Engineer$1,06,752
ਪੱਧਰ III
Troy, MI28 ਮਈ 20249 ਨਵੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior Product CAE Engineer$1,15,000
ਪੱਧਰ IV
Troy, MI15 ਫ਼ਰ 202423 ਫ਼ਰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Senior Product CAE Engineer$1,07,000
ਪੱਧਰ III
Troy, MI15 ਫ਼ਰ 202423 ਫ਼ਰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
Global Product Line Technical Manager$1,38,000
ਪੱਧਰ II
Troy, MI4 ਅਪ੍ਰੈ 202310 ਅਪ੍ਰੈ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ

ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।