ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Nexperia USA Inc.
Nexperia USA Inc.: H-1B ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ
Nexperia USA Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ H-1B ਅਤੇ ਸਬੰਧਤ ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਲਈ 10 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ; ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ: 10। ਮੱਧਮਾਨ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਤਨਖਾਹ: $1,45,000।
ਕੀ Nexperia USA Inc. H-1B ਵੀਜ਼ਿਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕਰਦਾ ਹੈ?
Nexperia USA Inc. ਨੇ ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 ਵਿੱਚ 10 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀਆਂ, ਜਿਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਂ 4 ਮਈ 2026 ਨੂੰ ਦਾਖਲ ਕੀਤੀ ਗਈ। LCA H-1B ਪਟੀਸ਼ਨ ਦਾ ਪਹਿਲਾ ਕਦਮ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਨੇ H-1B ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਕੀਤੀ ਹੈ ਜਾਂ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਹੈ; ਇਹ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਦੀ ਗਾਰੰਟੀ ਨਹੀਂ ਦਿੰਦਾ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਦੀਆਂ ਆਪਣੀਆਂ ਨੌਕਰੀ ਲਿਸਟਿੰਗਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰੋ।
ਨੌਕਰੀ ਸਿਰਲੇਖ ਅਨੁਸਾਰ ਤਨਖਾਹ
| ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| Principal Design Engineer - KBGFJG234213-1 | 1 | $1,50,000 |
| Principal Design Engineer - KBGFJG231836-1 | 1 | $1,25,000 |
| Principal Design Engineer - KBGFJG252041-1 | 1 | $1,65,000 |
| Digital Design Engineer - KBGFJG270302-1 | 1 | $1,25,000 |
| Senior Principal Field Applications Engineer-KBGFJG284416-1 | 1 | $1,60,000 |
| Digital Design Engineer - KBGFJG270302-2 | 1 | $1,25,000 |
| Global Key Account Manager - KBGFJG199083-3 | 1 | $1,15,000 |
| Principal Design Engineer - KBGFJG231836-2 | 1 | $1,40,000 |
| Principle Design Engineer - KBGFJG252041-5 | 1 | $1,65,000 |
| Package Architect - KBGFJG222449-5 | 1 | $1,90,000 |
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ ਅਰਜ਼ੀਆਂ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $1,50,000 |
| FY2024 | 2 | $1,42,500 |
| FY2025 | 2 | $1,20,000 |
| FY2026 | 3 | $1,65,000 |
ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ
Department of Labor ਹਰ ਪੇਸ਼ੇ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਚਾਰ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) ਤੋਂ ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ) ਤੱਕ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਉਹ ਪੱਧਰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ।
ਨੌਕਰੀਆਂ ਕਿੱਥੇ ਹਨ
ਪੇਸ਼ੇ
ਸਭ ਤੋਂ ਨਵੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ
| ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ | ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|---|
| Package Architect - KBGFJG222449-5 | $1,90,000–$2,10,000 ਪੱਧਰ IV | Richardson, TX | 4 ਮਈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principle Design Engineer - KBGFJG252041-5 | $1,65,000–$1,85,000 ਪੱਧਰ IV | Richardson, TX | 23 ਮਾਰਚ 2026 | 16 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Design Engineer - KBGFJG231836-2 | $1,40,000–$1,50,000 ਪੱਧਰ IV | Richardson, TX | 21 ਨਵੰ 2025 | 1 ਦਸੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Digital Design Engineer - KBGFJG270302-2 | $1,25,000–$1,35,000 ਪੱਧਰ I | San Jose, CA | 13 ਮਾਰਚ 2025 | 12 ਅਗ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Global Key Account Manager - KBGFJG199083-3 | $1,15,000–$1,35,000 ਪੱਧਰ I | San Jose, CA | 21 ਜਨ 2025 | 20 ਜੂਨ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Senior Principal Field Applications Engineer-KBGFJG284416-1 | $1,60,000–$1,80,000 ਪੱਧਰ III | Santa Clara, CA | 10 ਮਈ 2024 | 20 ਸਤੰ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Digital Design Engineer - KBGFJG270302-1 | $1,25,000 ਪੱਧਰ I | Santa Clara, CA | 13 ਮਾਰਚ 2024 | 19 ਜੁਲਾ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Design Engineer - KBGFJG252041-1 | $1,65,000 ਪੱਧਰ IV | Richardson, TX | 27 ਅਗ 2023 | 25 ਸਤੰ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Design Engineer - KBGFJG234213-1 | $1,50,000 ਪੱਧਰ III | Santa Clara, CA | 16 ਮਾਰਚ 2023 | 24 ਮਾਰਚ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| Principal Design Engineer - KBGFJG231836-1 | $1,25,000–$1,50,000 ਪੱਧਰ III | Richardson, TX | 28 ਫ਼ਰ 2023 | 12 ਮਾਰਚ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।