H-1B ਵੇਤਨ ਡਾਟਾ

ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › Sena Info Technologies, Inc › Software Developer

Sena Info Technologies, Inc ਵਿੱਚ Software Developer: H-1B ਵੇਤਨ

Sena Info Technologies, Inc ਵਿੱਚ Software Developer ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 19 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $1,12,923; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $98,098–$1,28,500।

ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)19
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,12,923
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$98,098–$1,28,500
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$91,630–$1,36,000

ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ

ਮਾਲੀ ਸਾਲLCAsਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ
FY20238$1,20,500
FY20242$97,932
FY20253$1,24,000
FY20266$1,12,923

ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ

ਬੇਸ ਵੇਤਨਸਥਾਨਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ਸਥਿਤੀ
$1,36,000
ਪੱਧਰ III
Fuquay Varina, NC15 ਮਈ 202610 ਨਵੰ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,12,923
ਪੱਧਰ II
Prosper, TX11 ਮਈ 202625 ਜੂਨ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$98,197
ਪੱਧਰ II
Pittsburgh, PA7 ਮਈ 20261 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,36,000
ਪੱਧਰ III
Fuquay Varina, NC23 ਅਪ੍ਰੈ 202623 ਅਕਤੂ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,12,923
ਪੱਧਰ II
Dallas, TX19 ਦਸੰ 20255 ਜਨ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,12,923
ਪੱਧਰ II
Dallas, TX19 ਦਸੰ 20255 ਜਨ 2026ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,33,000
ਪੱਧਰ III
Fuquay Varina, NC12 ਮਾਰਚ 202517 ਮਾਰਚ 2025ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$93,038
ਪੱਧਰ II
Pittsburgh, PA18 ਅਕਤੂ 20241 ਨਵੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,24,000
ਪੱਧਰ II
Jersey City, NJ4 ਅਕਤੂ 20245 ਦਸੰ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$98,000
ਪੱਧਰ II
Farmington Hills, MI2 ਜੁਲਾ 202422 ਜੁਲਾ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$97,864
ਪੱਧਰ II
Madison, AL2 ਮਈ 202413 ਮਈ 2024ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,22,000
ਪੱਧਰ III
Fuquay Varina, NC18 ਮਈ 202317 ਨਵੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,22,000
ਪੱਧਰ III
North Carolina, NC11 ਮਈ 202310 ਨਵੰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,19,000
ਪੱਧਰ III
Trenton, NJ20 ਅਪ੍ਰੈ 20231 ਅਕਤੂ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$84,614
ਪੱਧਰ II
Greensburg, PA6 ਅਪ੍ਰੈ 20231 ਅਕਤੂ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,42,000
ਪੱਧਰ II
Sunnyvale Ca, CA16 ਮਾਰਚ 20233 ਅਪ੍ਰੈ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,00,000
ਪੱਧਰ II
Plano, TX10 ਮਾਰਚ 202320 ਮਾਰਚ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$86,000
ਪੱਧਰ II
Farmington Hills, MI3 ਫ਼ਰ 202321 ਫ਼ਰ 2023ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ
$1,33,000
ਪੱਧਰ II
San Francisco CA, CA26 ਸਤੰ 20221 ਅਕਤੂ 2022ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ

ਸਾਰੇ ਨਿਯੋਗਤਾਵਾਂ ਵਿੱਚ Software Developer →

Sena Info Technologies, Inc ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ

ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।