ਹੋਮ › ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ › Group Product Manager
Group Product Manager: H-1B ਵੇਤਨ
190 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ ਨੇ ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ Group Product Manager ਵਰਤਿਆ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $2,24,430; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $1,80,000–$2,74,000।
ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)190
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$2,24,430
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$1,80,000–$2,74,000
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$1,50,000–$2,89,830
ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਵਕੀਲ, ਰਿਕਰੂਟਰ ਜਾਂ ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲਾ? ਆਪਣੀ ਸੇਵਾ ਨੂੰ ਇਸ ਪੇਜ ਦੇ ਸਿਖਰ 'ਤੇ ਦਿਖਾਓ — $99 ਵਿੱਚ 30 ਦਿਨ →
ਨਿਯੋਗਤਾ
| ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲਾ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|
| Google LLC | 35 | $2,77,000 |
| Intuit Inc. | 10 | $2,25,200 |
| HubSpot, Inc. | 7 | $2,11,120 |
| Yelp Inc. | 6 | $2,67,950 |
| RELX, Inc. | 6 | $1,58,954 |
| RingCentral, Inc. | 5 | $2,36,810 |
| Datadog, Inc. | 4 | $2,82,500 |
| Uber Technologies, Inc. | 4 | $2,93,600 |
| Oscar Management Corporation | 4 | $2,17,875 |
| Softheon, Inc. | 4 | $1,50,000 |
| U.S. Bank National Association | 3 | $1,23,843 |
| Niantic, Inc. | 3 | $2,20,000 |
| Voltus, Inc. | 3 | $1,66,000 |
| Okta, Inc. | 3 | $1,73,638 |
| The Base Holding Company | 2 | $2,15,000 |
| Zendesk, Inc. | 2 | $2,51,900 |
| Next Insurance, Inc. | 2 | $2,43,500 |
| Truist Bank | 2 | $1,79,250 |
| Productiv, Inc. | 2 | $2,10,704 |
| Armor Defense, Inc. | 2 | $2,50,000 |
| Afterpay US, Inc. | 2 | $2,51,700 |
| eHealthInsurance Services, Inc. | 2 | $1,49,168 |
| Vida Health, Inc. | 2 | $2,39,200 |
| Medline Industries, LP. | 2 | $1,53,900 |
| Academia, Inc. | 2 | $2,50,000 |
| Grainger Corporate Services LLC | 2 | $2,90,000 |
| BitGo, Inc. | 2 | $2,30,000 |
| General Motors | 2 | $1,96,460 |
| Crusoe Energy Systems, Inc. | 2 | $2,77,500 |
| CHEQ Lifestyle Technology, Inc. | 2 | $1,11,550 |
| LYFT, Inc. | 1 | $2,64,355 |
| Wal-Mart Associates, Inc. | 1 | $2,31,000 |
| Color Health, Inc. | 1 | $2,40,000 |
| Zenleads, Inc. | 1 | $1,25,258 |
| Keep Truckin, Inc. | 1 | $1,49,614 |
| Dropbox, Inc. | 1 | $2,22,700 |
| Blackhawk Network, Inc. | 1 | $1,84,083 |
| Instrumentation Laboratory Company | 1 | $1,40,000 |
| Branch Metrics, Inc. | 1 | $2,80,000 |
| Attentive Mobile, Inc. | 1 | $2,50,000 |
| Celigo, Inc. | 1 | $1,58,038 |
| Spotify USA, Inc. | 1 | $2,71,020 |
| Intelligent Medical Objects, Inc. | 1 | $1,70,000 |
| Salsify Inc. | 1 | $1,84,500 |
| Elavon, Inc. | 1 | $1,31,602 |
| Crunchbase, Inc | 1 | $1,81,813 |
| Compass Management Holdings, LLC | 1 | $1,56,832 |
| Visually, Inc. | 1 | $1,39,093 |
| Teladoc Health, Inc. | 1 | $1,70,435 |
| Yohana LLC | 1 | $3,00,000 |
| WorkMagic Inc. | 1 | — |
| RIB Software North America, Inc. | 1 | $1,47,000 |
| Anheuser-Busch InBev Services, LLC | 1 | $1,69,575 |
| Tactivos, Inc | 1 | $2,22,118 |
| 7-Eleven, Inc. | 1 | $1,23,759 |
| Hinge Health, Inc. | 1 | $2,18,254 |
| Gardyn, Inc. | 1 | $1,85,000 |
| Weave Communication Inc. | 1 | $1,80,000 |
| Greenlight Financial Technology, Inc. | 1 | $2,00,000 |
| Ramp Business Corporation | 1 | $2,12,500 |
ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਅਨੁਸਾਰ
| ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|
| ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) | $1,50,000 |
| ਪੱਧਰ II (ਯੋਗ) | $1,75,093 |
| ਪੱਧਰ III (ਤਜਰਬੇਕਾਰ) | $2,27,288 |
| ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸਮਰੱਥ) | $2,37,056 |
Department of Labor ਹਰ ਪੇਸ਼ੇ ਅਤੇ ਖੇਤਰ ਲਈ ਚਾਰ ਪ੍ਰਚਲਿਤ ਵੇਤਨ ਪੱਧਰ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪੱਧਰ I (ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ) ਤੋਂ ਪੱਧਰ IV (ਪੂਰੀ ਯੋਗਤਾ) ਤੱਕ। ਨੌਕਰੀਦਾਤਾ ਉਹ ਪੱਧਰ ਚੁਣਦਾ ਹੈ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦਾ ਹੈ।
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|
| FY2023 | 51 | $2,22,700 |
| FY2024 | 51 | $1,87,700 |
| FY2025 | 38 | $2,48,288 |
| FY2026 | 44 | $2,37,670 |
ਸ਼ਹਿਰ
- San Francisco, CA36
- Mountain View, CA28
- Sunnyvale, CA16
- New York, NY16
- Palo Alto, CA8
- Boston, MA4
- Seattle, WA4
- Irving, TX4
- Chicago, IL4
- Kirkland, WA4
- Cambridge, MA3
- Bellevue, WA3
- Apex, NC3
- Jersey City, NJ3
- Brooklyn, NY3
- Secaucus, NJ3
- Belmont, CA3
- Atlanta, GA2
- Pleasanton, CA2
- Raleigh, NC2
- North Bend, WA2
- Berkeley, CA2
- Warren, MI2
- Moffett Field, CA1
- Bedford, MA1
- Redwood City, CA1
- Rosemont, IL1
- Charlotte, NC1
- Ontario, CA1
- Santa Clara, CA1
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।