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Patrocinadores H-1B em Highland Park, MI
Empregadores apresentaram 35 solicitações de condição de trabalho para cargos em Highland Park, MI nos anos fiscais 2023–2026. Salário base mediano oferecido: $88.030.
Solicitações (LCAs)35
Salário mediano oferecido$88.030
Faixa intermediária de salários$80.000–$93.886
Percentil 10–90$74.300–$100.400
Principais patrocinadores
| Empregador | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Yanfeng International Automotive Technology US I LLC | 11 | $85.282 |
| Faurecia Automotive Seating, LLC | 6 | $90.000 |
| Mobis North America LLC | 6 | $84.432 |
| Valeo North America, Inc. | 5 | $99.000 |
| Youth Vision Solutions | 2 | $69.475 |
| Grandison Management, Inc. | 2 | $69.378 |
| Yanfeng US Automotive Interior Systems I LLC | 1 | $75.000 |
| Norplas Industries | 1 | $101.000 |
| Magna Seating of America, Inc. | 1 | $121.000 |
Ocupações
| Ocupação | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Industrial Engineers | 18 | $90.000 |
| Computer Systems Engineers/Architects | 4 | $83.662 |
| Mechanical Engineers | 3 | $91.710 |
| Secondary School Teachers, Except Special and Career/Technical Education | 2 | $69.475 |
| Logisticians | 1 | $92.040 |
| Industrial Production Managers | 1 | $145.908 |
| Financial and Investment Analysts | 1 | $74.000 |
| Software Developers | 1 | $87.360 |
| Mechatronics Engineers | 1 | $98.916 |
| Network and Computer Systems Administrators | 1 | $75.000 |
| Physical Therapists | 1 | $77.106 |
| Occupational Therapists | 1 | $61.651 |
Cargos
- Quality Engineer5
- MES Analyst4
- Industrial Engineer3
- Process Engineer3
- APU Quality Engineer2
- Supplier Quality Engineer2
- Production Process Engineer2
- Teacher2
- Commercial Supply Chain Analyst1
- Site Quality Manager1
- Plant Financial Analyst1
- Manufacturing Execution System Engineer1
- Materials Analyst Engineer1
- Senior Manufacturing Engineer1
- Change Management Analyst1
- Maintenance Engineer1
- Controls Engineer1
- MES Engineer1
- Physical Therapist1
- Occupational Therapist1
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).