Dados de Salários H-1B

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Access Clinical Partners, LLC: Salários H-1B e patrocínio

Access Clinical Partners, LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $83.065.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorAtlanta, GA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$83.065
Faixa intermediária de salários$75.497–$95.462
Percentil 10–90$73.200–$106.450

Access Clinical Partners, LLC patrocina vistos H-1B?

Access Clinical Partners, LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 9 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Senior Financial Analyst - Data and Reporting2$95.274
Systems Engineer1$71.669
HRIS Analyst - Workday1$89.357

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20242$74.221
FY20262$101.566

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
HRIS Analyst - Workday$89.357–$118.663
Nível I
Santa Clara, CA9 de jun. de 20261 de out. de 2026Certificado
Senior Financial Analyst - Data and Reporting$113.776–$138.506
Nível III
Atlanta, GA4 de jun. de 20261 de dez. de 2026Certificado
Systems Engineer$71.669–$86.669Atlanta, GA14 de ago. de 202420 de ago. de 2024Certificado
Senior Financial Analyst - Data and Reporting$76.773–$95.180
Nível II
Atlanta, GA29 de fev. de 20244 de mar. de 2024Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).