Dados de Salários H-1B

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Blue Apron, LLC: Salários H-1B e patrocínio

Blue Apron, LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $157.500.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorNew York, NY
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$157.500
Faixa intermediária de salários$152.625–$160.781
Percentil 10–90$143.850–$166.688

Blue Apron, LLC patrocina vistos H-1B?

Blue Apron, LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 18 de jun. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Senior Software Engineer1$138.000
Senior Product Manager1$157.500
Senior Digital Product Manager1$157.500
Senior Manager II, Financial Systems1$170.625

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20231$138.000
FY20241$170.625
FY20252$157.500

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Senior Manager II, Financial Systems$170.625
Nível II
New York, NY18 de jun. de 20242 de jul. de 2024Certificado
Senior Product Manager$157.500–$199.000
E-3
New York, NY26 de out. de 20239 de dez. de 2023Certificado, depois retirado
Senior Digital Product Manager$157.500–$199.000
E-3
New York, NY24 de out. de 20239 de dez. de 2023Certificado, depois retirado
Senior Software Engineer$138.000–$189.500Secaucus, NJ25 de ago. de 20231 de out. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).