Dados de Salários H-1B

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Boyd Corporation: Salários H-1B e patrocínio

Boyd Corporation apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $102.500.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorPleasanton, CA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$102.500
Faixa intermediária de salários$81.875–$121.250
Percentil 10–90$76.250–$123.500

Boyd Corporation patrocina vistos H-1B?

Boyd Corporation apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 1 de jul. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Field Application Engineer2$122.500
Electrical Design Engineer1$85.000
Industrial Manufacturing Engineer1$72.500

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$78.750
FY20241$120.000
FY20251$125.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Field Application Engineer$125.000–$150.000
Nível III
Bellevue, WA1 de jul. de 20251 de jul. de 2025Certificado
Field Application Engineer$120.000–$140.000
Nível III
Boca Raton, FL3 de jul. de 20245 de jul. de 2024Certificado
Electrical Design Engineer$85.000–$100.000
Nível II
Phoenix, AZ16 de set. de 20221 de out. de 2022Certificado, depois retirado
Industrial Manufacturing Engineer$72.500–$80.000
Nível I
Chatsworth, CA13 de mai. de 20221 de out. de 2022Certificado, depois retirado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).