Dados de Salários H-1B

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Clarip Inc: Salários H-1B e patrocínio

Clarip Inc apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $86.132.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorGreenville, DE
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$86.132
Faixa intermediária de salários$80.448–$92.500
Percentil 10–90$77.179–$97.000

Clarip Inc patrocina vistos H-1B?

Clarip Inc apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 14 de mar. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Software Engineer4$86.132

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$82.500
FY20242$91.132

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Software Engineer$100.000
Nível II
Greenville, DE14 de mar. de 20241 de abr. de 2024Certificado
Software Engineer$82.264
Nível II
Greenville, DE11 de mar. de 20241 de abr. de 2024Certificado
Software Engineer$75.000
Nível I
Greenville, DE17 de jan. de 202317 de jan. de 2023Certificado
Software Engineer$90.000
Nível II
Greenville, DE31 de out. de 20226 de nov. de 2022Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).