Dados de Salários H-1B

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Cloudxtreme LLC: Salários H-1B e patrocínio

Cloudxtreme LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $102.877.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorAlpharetta, GA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$102.877
Faixa intermediária de salários$94.640–$125.122
Percentil 10–90$89.698–$138.470

Cloudxtreme LLC patrocina vistos H-1B?

Cloudxtreme LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 12 de jun. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Developer - Workday Consultant2$125.122
SAP EWM Consultant1$86.403

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$125.122
FY20241$86.403

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
SAP EWM Consultant$86.403
Nível II
Carmel, IN12 de jun. de 20241 de out. de 2024Certificado
Developer - Workday Consultant$102.877
Nível II
Alpharetta, GA24 de ago. de 20231 de out. de 2023Certificado
Developer - Workday Consultant$147.368
Nível II
Dublin, CA14 de jul. de 202325 de jul. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).