Dados de Salários H-1B

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Coller Capital, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Coller Capital, Inc. apresentou 5 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 5. Salário mediano oferecido: $161.346.

Solicitações (LCAs)5
Certificado5
Endereço do empregadorNew York, NY
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$161.346
Faixa intermediária de salários$136.989–$161.429
Percentil 10–90$101.159–$170.514

Coller Capital, Inc. patrocina vistos H-1B?

Coller Capital, Inc. apresentou 5 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 12 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Senior Associate3$161.429
Investment Associate1$77.272
Vice President1$136.989

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$119.350
FY20242$168.958
FY20261$136.989

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Vice President$136.989–$245.000
Nível II
New York, NY12 de jun. de 202622 de out. de 2026Certificado
Senior Associate$176.571–$195.000
Nível IV
New York, NY21 de ago. de 20242 de set. de 2024Certificado
Investment Associate$77.272–$105.000
Nível I
New York, NY7 de jun. de 202326 de jun. de 2023Certificado
Senior Associate$161.429–$205.000
Nível IV
New York, NY2 de mar. de 20231 de set. de 2023Certificado
Senior Associate$161.346–$185.000
Nível IV
New York, NY3 de mar. de 202130 de ago. de 2021Certificado, depois retirado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).