Dados de Salários H-1B

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CommonLit Inc.: Salários H-1B e patrocínio

CommonLit Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $104.250.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorWashington, DC
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$104.250
Faixa intermediária de salários$99.625–$114.525
Percentil 10–90$96.850–$120.690

CommonLit Inc. patrocina vistos H-1B?

CommonLit Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 8 de jul. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Junior Psychometrician1$95.000
Software Engineer1$124.800
Senior Research Analyst1$104.250

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20231$95.000
FY20241$124.800
FY20251$104.250

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Senior Research Analyst$104.250
Nível IV
Chicago, IL8 de jul. de 202516 de jul. de 2025Certificado
Software Engineer$124.800Chicago, IL7 de mai. de 20241 de set. de 2024Certificado
Junior Psychometrician$95.000–$105.000
Nível I
Washington, DC17 de ago. de 20234 de set. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).