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Company 3 / Method, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Company 3 / Method, Inc. apresentou 14 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 14. Salário mediano oferecido: $109.200.
Company 3 / Method, Inc. patrocina vistos H-1B?
Company 3 / Method, Inc. apresentou 14 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 7 de abr. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| SVP, Technology | 3 | $200.000 |
| Compositor | 2 | $55.994 |
| Creative Director | 2 | $115.000 |
| Software Engineer | 1 | $125.000 |
| Pipeline Technical Director | 1 | $80.122 |
| EC3/Mobilabs Specialist | 1 | $65.000 |
| CG Generalist | 1 | $114.400 |
| Lead Artist, Character Modeler | 1 | $104.000 |
| Dailies Producer | 1 | $60.000 |
| Sr. Manager, IT Applications | 1 | $140.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $68.058 |
| FY2024 | 7 | $114.400 |
| FY2025 | 3 | $164.000 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)29%
- Nível II (qualificado)14%
- Nível III (experiente)14%
- Nível IV (plenamente competente)43%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Special Effects Artists and Animators6
- Computer Systems Engineers/Architects3
- Software Developers2
- Training and Development Specialists1
- Editors1
- Business Intelligence Analysts1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| SVP, Technology | $164.000–$246.000 E-3 · Nível IV | Santa Monica, CA | 7 de abr. de 2025 | 1 de mai. de 2025 | Certificado |
| SVP, Technology | $200.000 E-3 · Nível IV | Santa Monica, CA | 28 de jan. de 2025 | 4 de fev. de 2025 | Certificado |
| Dailies Producer | $60.000–$80.000 Nível I | New York, NY | 4 de mar. de 2024 | 23 de ago. de 2024 | Certificado |
| Creative Director | $100.000–$140.000 E-3 · Nível IV | Atlanta, GA | 31 de jan. de 2024 | 1 de ago. de 2024 | Certificado |
| Compositor | $55.994 Nível I | New York, NY | 20 de set. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Compositor | $55.994 Nível I | New York, NY | 11 de set. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Pipeline Technical Director | $80.122–$104.000 Nível I | Santa Monica, CA | 28 de abr. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| EC3/Mobilabs Specialist | $65.000–$75.000 Nível II | Los Angeles, CA | 2 de abr. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado, depois retirado |
| Software Engineer | $125.000–$150.000 Nível III | Los Angeles, CA | 13 de mar. de 2023 | 12 de set. de 2023 | Certificado, depois retirado |
| SVP, Technology | $200.000 E-3 · Nível IV | Santa Monica, CA | 18 de nov. de 2022 | 4 de fev. de 2023 | Certificado |
| Lead Artist, Character Modeler | $104.000 Nível II | Santa Monica, CA | 17 de mar. de 2022 | 14 de set. de 2022 | Certificado, depois retirado |
| Creative Director | $130.000–$140.000 E-3 · Nível IV | Atlanta, GA | 17 de fev. de 2022 | 1 de ago. de 2022 | Certificado, depois retirado |
| CG Generalist | $114.400 Nível III | Atlanta, GA | 17 de fev. de 2022 | 6 de ago. de 2022 | Certificado, depois retirado |
| Sr. Manager, IT Applications | $140.000 Nível IV | Santa Monica, CA | 4 de jan. de 2022 | 17 de jan. de 2022 | Certificado, depois retirado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).