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Congruent Solutions Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Congruent Solutions Inc. apresentou 11 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 10. Salário mediano oferecido: $100.098.
Congruent Solutions Inc. patrocina vistos H-1B?
Congruent Solutions Inc. apresentou 11 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 18 de jun. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Business Analyst | 4 | $102.482 |
| IT Project Manager | 2 | $83.500 |
| Sr. Quality Assurance Engineer | 1 | $126.402 |
| Software Developer | 1 | $101.000 |
| Sr. Business Analyst | 1 | $123.000 |
| Team Lead | 1 | $99.195 |
| Asst Product Manager | 1 | $70.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $114.442 |
| FY2024 | 5 | $106.500 |
| FY2025 | 4 | $83.500 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)18%
- Nível II (qualificado)45%
- Nível III (experiente)9%
- Nível IV (plenamente competente)27%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Data Scientists5
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
- Software Developers1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| IT Project Manager | $97.000 Nível II | Burlington, MA | 18 de jun. de 2025 | 1 de ago. de 2025 | Certificado |
| IT Project Manager | $70.000 Nível I | Burlington, MA | 16 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Asst Product Manager | $70.000 Nível I | Burlington, MA | 9 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado, depois retirado |
| Team Lead | $99.195 Nível IV | Fort Wayne, IN | 11 de nov. de 2024 | 15 de abr. de 2025 | Certificado |
| Sr. Business Analyst | $123.000 Nível IV | Fort Wayne, IN | 13 de set. de 2024 | 23 de fev. de 2025 | Certificado |
| Business Analyst | $112.000 Nível II | Edison, NJ | 16 de jul. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Business Analyst | $112.000 Nível II | Edison, NJ | 16 de jul. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Retirado |
| Business Analyst | $97.968 Nível II | Burlington, MA | 7 de jun. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Software Developer | $101.000 Nível III | Fort Wayne, IN | 7 de nov. de 2023 | 3 de mai. de 2024 | Certificado |
| Sr. Quality Assurance Engineer | $126.402 Nível IV | Walpole, MA | 22 de mar. de 2023 | 19 de set. de 2023 | Certificado |
| Business Analyst | $102.482 Nível II | Fort Wayne, IN | 12 de dez. de 2022 | 26 de dez. de 2022 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).