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Content Square, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Content Square, Inc. apresentou 14 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 14. Salário mediano oferecido: $148.226.
Content Square, Inc. patrocina vistos H-1B?
Content Square, Inc. apresentou 14 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 6 de fev. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Solicitações de green card (PERM) na Content Square, Inc.: 6 →
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Manager, Client Engagement | 4 | $146.453 |
| Director, Product Management | 2 | $185.099 |
| Customer Support Engineer | 2 | $85.000 |
| Head of Product Success | 1 | $176.000 |
| Head of Marketing, Americas | 1 | $150.000 |
| Senior Data Analyst | 1 | $114.450 |
| VP, Product Marketing | 1 | $300.000 |
| Product Designer Director | 1 | $256.000 |
| Principal Data Analyst | 1 | $137.936 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $163.000 |
| FY2024 | 2 | $122.850 |
| FY2025 | 6 | $146.453 |
| FY2026 | 4 | $178.581 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Computer and Information Systems Managers4
- Sales Engineers3
- Marketing Managers2
- Data Scientists2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- General and Operations Managers1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Manager, Client Engagement | $172.063 Nível I | Miami Beach, FL | 6 de fev. de 2026 | 16 de fev. de 2026 | Certificado |
| Principal Data Analyst | $137.936 Nível I | Santa Clara, CA | 5 de fev. de 2026 | 6 de mai. de 2026 | Certificado |
| Manager, Client Engagement | $146.453 Nível I | Brooklyn, NY | 30 de jun. de 2025 | 30 de jun. de 2025 | Certificado |
| Customer Support Engineer | $85.000 Nível II | Indianapolis, IN | 12 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Customer Support Engineer | $85.000 Nível I | New York, NY | 2 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado, depois retirado |
| Manager, Client Engagement | $146.453 Nível I | Brooklyn, NY | 3 de fev. de 2025 | 29 de jun. de 2025 | Certificado |
| Product Designer Director | $256.000–$270.000 E-3 · Nível IV | New York, NY | 31 de out. de 2024 | 16 de dez. de 2024 | Certificado |
| Director, Product Management | $185.099–$235.400 E-3 · Nível IV | New York, NY | 11 de out. de 2024 | 21 de out. de 2024 | Certificado, depois retirado |
| Director, Product Management | $185.099–$235.400 E-3 · Nível IV | New York, NY | 25 de set. de 2024 | 2 de mar. de 2025 | Certificado |
| VP, Product Marketing | $300.000 E-3 · Nível IV | New York, NY | 13 de jun. de 2024 | 1 de ago. de 2024 | Certificado, depois retirado |
| Manager, Client Engagement | $131.250 | Brooklyn, NY | 18 de dez. de 2023 | 18 de dez. de 2023 | Certificado |
| Senior Data Analyst | $114.450 | Sunnyvale, CA | 11 de dez. de 2023 | 22 de fev. de 2024 | Certificado |
| Head of Product Success | $176.000 E-3 · Nível IV | New York, NY | 9 de nov. de 2022 | 7 de fev. de 2023 | Certificado |
| Head of Marketing, Americas | $150.000 | New York, NY | 25 de nov. de 2020 | 1 de dez. de 2020 | Certificado, depois retirado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).