Dados de Salários H-1B

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D'Ambra Construction Corporation: Salários H-1B e patrocínio

D'Ambra Construction Corporation apresentou 5 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 5. Salário mediano oferecido: $113.400.

Solicitações (LCAs)5
Certificado5
Endereço do empregadorHouston, TX
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$113.400
Faixa intermediária de salários$91.600–$150.000
Percentil 10–90$74.891–$150.000

D'Ambra Construction Corporation patrocina vistos H-1B?

D'Ambra Construction Corporation apresentou 5 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 3 de fev. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Regional Project Manager3$150.000
Project Engineer1$63.752
Project Manager1$91.600

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20233$91.600
FY20262$150.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Regional Project Manager$150.000
Nível IV
Houston, TX3 de fev. de 20267 de mar. de 2026Certificado
Regional Project Manager$150.000
Nível IV
Anthony, TX16 de jan. de 20267 de mar. de 2026Certificado
Project Engineer$63.752–$84.261
Nível I
Houston, TX15 de mar. de 20231 de jul. de 2023Certificado
Regional Project Manager$113.400
Nível III
Anthony, TX7 de mar. de 20237 de mar. de 2023Certificado
Project Manager$91.600
Nível II
Anthony, TX17 de fev. de 202317 de fev. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).