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Diversey, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Diversey, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $140.902.
Diversey, Inc. patrocina vistos H-1B?
Diversey, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 26 de jun. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Mulesoft Integration Lead | 1 | $141.804 |
| IAM Engineer/security Ops Analyst | 1 | $121.867 |
| Bi-Data Warehouse Architect MDM, BI and Analytics | 1 | $149.355 |
| Senior Global Digital Program Manager - IoT Solutions | 1 | $140.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $131.836 |
| FY2024 | 2 | $144.678 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Global Digital Program Manager - IoT Solutions | $140.000 Nível IV | Wilmington, DE | 26 de jun. de 2024 | 26 de jun. de 2024 | Certificado |
| Bi-Data Warehouse Architect MDM, BI and Analytics | $149.355 Nível III | Fort Mill, SC | 7 de mar. de 2024 | 1 de jul. de 2024 | Certificado |
| Mulesoft Integration Lead | $141.804 Nível IV | Fort Mill, SC | 4 de nov. de 2022 | 15 de abr. de 2023 | Certificado |
| IAM Engineer/security Ops Analyst | $121.867 Nível III | Fort Mill, SC | 11 de out. de 2022 | 24 de jan. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).