Dados de Salários H-1B

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Data Engineer na Dropbox, Inc.: Salários H-1B

13 solicitações de condição de trabalho para o cargo de Data Engineer na Dropbox, Inc.. Salário base mediano oferecido $154.459; metade central $142.300–$183.581.

Solicitações (LCAs)13
Salário mediano oferecido$154.459
Faixa intermediária de salários$142.300–$183.581
Percentil 10–90$124.425–$188.398

Por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$125.203
FY20244$185.990
FY20257$154.459

Solicitações

Salário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
$145.000–$196.000Brookline, MA22 de abr. de 20251 de mai. de 2025Certificado
$155.605–$178.300
Nível II
San Francisco, CA27 de mar. de 20252 de abr. de 2025Certificado
$149.600–$202.400
Nível III
Houston, TX19 de mar. de 202518 de set. de 2025Certificado
$183.581–$213.900
Nível IV
Seattle, WA23 de set. de 202417 de jan. de 2025Certificado
$188.398–$214.200San Francisco, CA22 de mai. de 20242 de jul. de 2024Certificado
$188.398–$213.900San Francisco, CA8 de mai. de 20242 de jul. de 2024Certificado, depois retirado
$142.300–$192.500
Nível III
San Diego, CA26 de mar. de 202420 de set. de 2024Certificado, depois retirado
$179.670–$213.900
Nível III
San Francisco, CA8 de mar. de 202423 de jul. de 2024Certificado, depois retirado
$113.443–$149.500Santa Clara, CA29 de jan. de 20242 de abr. de 2024Certificado
$215.197–$250.000
Nível IV
Pleasanton, CA12 de dez. de 202312 de jun. de 2024Certificado, depois retirado
$154.459–$178.300San Francisco, CA26 de jan. de 20236 de fev. de 2023Certificado, depois retirado
$123.906–$149.500
Nível II
San Francisco, CA21 de out. de 20227 de nov. de 2022Certificado
$126.500–$171.100
Nível III
Houston, TX13 de out. de 202227 de out. de 2022Certificado

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Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).