Dados de Salários H-1B

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Electric Power Board of Chattanooga: Salários H-1B e patrocínio

Electric Power Board of Chattanooga apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $111.856.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorChattanooga, TN
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$111.856
Faixa intermediária de salários$104.910–$119.094
Percentil 10–90$103.396–$121.135

Electric Power Board of Chattanooga patrocina vistos H-1B?

Electric Power Board of Chattanooga apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 1 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Database Administrator2$110.173
Systems Engineer II1$105.751
Oracle Cloud Database Administrator1$122.496

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20231$102.386
FY20251$105.751
FY20262$120.228

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Oracle Cloud Database Administrator$122.496
Nível II
Chattanooga, TN1 de jun. de 202622 de jun. de 2026Certificado
Database Administrator$117.960
Nível III
Chattanooga, TN7 de nov. de 20259 de jan. de 2026Certificado
Systems Engineer II$105.751–$105.752
Nível II
Chattanooga, TN27 de fev. de 202511 de jul. de 2025Certificado
Database Administrator$102.386
Nível I
Chattanooga, TN2 de dez. de 20229 de jan. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).