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Electric Power Research Institute, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Electric Power Research Institute, Inc. apresentou 85 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 83. Salário mediano oferecido: $88.060.
Solicitações (LCAs)85
Certificado83
Endereço do empregadorPalo Alto, CA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$88.060
Faixa intermediária de salários$77.106–$100.651
Percentil 10–90$67.879–$112.148
Electric Power Research Institute, Inc. patrocina vistos H-1B?
Electric Power Research Institute, Inc. apresentou 85 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 23 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Solicitações de green card (PERM) na Electric Power Research Institute, Inc.: 4 →
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Staff - Level IV | 13 | $79.870 |
| Staff - Level III | 11 | $77.106 |
| Engineer/Scientist II | 8 | $62.800 |
| Technical Leader II | 7 | $97.090 |
| Technical Leader | 6 | $96.750 |
| Staff - Level II | 6 | $68.078 |
| Staff - Level V | 6 | $85.860 |
| Technical Leader I | 6 | $88.060 |
| Team Lead, Sr | 3 | $101.920 |
| Technical Leader II - Supervisor | 2 | $119.692 |
| Associate Software Developer | 2 | $67.829 |
| Sr. Technical Leader | 1 | $92.800 |
| Software Developer | 1 | $95.000 |
| System Architect & Integrator | 1 | $117.950 |
| Technical Leader 1 | 1 | $88.060 |
| Sr. Software Engineer | 1 | $83.860 |
| Technical Leader IV | 1 | $117.950 |
| Technical Leader III | 1 | $112.350 |
| Technical Leader, Sr | 1 | $97.090 |
| Staff - Level I | 1 | $59.570 |
| Business Systems Analyst Senior | 1 | $86.788 |
| Technical Leader I “ Supervisor | 1 | $101.712 |
| Team Lead, Senior | 1 | $101.712 |
| Grid Ops & Planning System Studies Engineer(Staff Level III) | 1 | $72.450 |
| System Architect & Integrator II | 1 | $107.030 |
| Business Systems Analyst Lead | 1 | $123.760 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 19 | $87.530 |
| FY2024 | 18 | $83.860 |
| FY2025 | 24 | $83.329 |
| FY2026 | 24 | $97.614 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)12%
- Nível II (qualificado)20%
- Nível III (experiente)35%
- Nível IV (plenamente competente)33%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
- Palo Alto, CA27
- Knoxville, TN19
- Charlotte, NC17
- Washington, DC5
- Irving, TX4
- Antelope, CA2
- Memphis, TN1
- Seattle, WA1
- Alpharetta, GA1
- Chandler, AZ1
- Knox, TN1
- Dallas, TX1
- Syracuse, NY1
- Brandon, FL1
- McKinney, TX1
- Lake Mary, FL1
- Lathrop, CA1
Ocupações
- Electrical Engineers, R&D52
- Software Developers, R&D7
- Data Scientists5
- Chemical Engineers4
- Architectural and Engineering Managers4
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Materials Engineers2
- Computer Systems Analysts2
- Mechanical Engineers, R&D1
- Electrical Engineers, NonR&D1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Business Systems Analyst Lead | $123.760–$171.730 Nível IV | Lathrop, CA | 23 de jun. de 2026 | 15 de jul. de 2026 | Certificado |
| Team Lead, Sr | $101.920–$189.280 Nível IV | Charlotte, NC | 23 de jun. de 2026 | 1 de ago. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $90.979–$148.330 Nível IV | Lake Mary, FL | 19 de mai. de 2026 | 29 de jun. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $97.614–$148.330 Nível III | Palo Alto, CA | 13 de mar. de 2026 | 25 de mar. de 2026 | Certificado |
| System Architect & Integrator II | $107.030–$198.770 Nível IV | Charlotte, NC | 12 de mar. de 2026 | 10 de ago. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $90.979–$148.330 Nível IV | Knoxville, TN | 12 de mar. de 2026 | 14 de ago. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level II | $71.365–$122.070 Nível I | Charlotte, NC | 6 de mar. de 2026 | 1 de abr. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $111.342–$148.330 Nível IV | Palo Alto, CA | 3 de mar. de 2026 | 15 de mar. de 2026 | Certificado |
| Technical Leader II | $97.614–$180.310 Nível III | Palo Alto, CA | 9 de fev. de 2026 | 9 de jul. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $102.565–$148.330 Nível III | McKinney, TX | 4 de fev. de 2026 | 25 de mai. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level II | $68.078–$122.070 Nível II | Brandon, FL | 30 de jan. de 2026 | 15 de fev. de 2026 | Certificado |
| Technical Leader II - Supervisor | $142.293–$180.310 Nível I | Antelope, CA | 23 de jan. de 2026 | 1 de fev. de 2026 | Certificado |
| Grid Ops & Planning System Studies Engineer(Staff Level III) | $72.450–$134.550 Nível II | Knoxville, TN | 12 de jan. de 2026 | 26 de jan. de 2026 | Certificado |
| Technical Leader II | $99.986–$180.310 Nível IV | Washington, DC | 8 de jan. de 2026 | 19 de jan. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level III | $97.614–$134.550 Nível III | Palo Alto, CA | 5 de jan. de 2026 | 25 de abr. de 2026 | Certificado |
| Associate Software Developer | $67.829–$105.300 Nível I | Knoxville, TN | 26 de dez. de 2025 | 5 de jan. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level II | $94.744–$122.070 Nível II | Palo Alto, CA | 22 de dez. de 2025 | 2 de jan. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level V | $115.170–$155.740 Nível III | Palo Alto, CA | 22 de dez. de 2025 | 2 de jan. de 2026 | Certificado |
| Associate Software Developer | $67.829–$105.300 Nível I | Knoxville, TN | 18 de dez. de 2025 | 5 de jan. de 2026 | Certificado |
| Technical Leader II | $97.090–$180.310 Nível IV | Charlotte, NC | 2 de dez. de 2025 | 28 de mar. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível III | Knoxville, TN | 1 de dez. de 2025 | 4 de mai. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level V | $83.860–$155.740 Nível III | Palo Alto, CA | 19 de nov. de 2025 | 30 de mar. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level V | $111.342–$155.740 Nível IV | Palo Alto, CA | 13 de nov. de 2025 | 23 de mar. de 2026 | Certificado |
| Team Lead, Senior | $101.712–$163.540 Nível I | Knoxville, TN | 25 de set. de 2025 | 1 de jan. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level III | $72.450–$134.550 Nível II | Knoxville, TN | 23 de set. de 2025 | 2 de out. de 2025 | Certificado |
| Business Systems Analyst Senior | $86.788–$155.740 Nível III | Palo Alto, CA | 17 de set. de 2025 | 13 de fev. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível II | Knoxville, TN | 29 de ago. de 2025 | 20 de fev. de 2026 | Certificado |
| Staff - Level II | $68.078–$122.070 Nível II | Charlotte, NC | 28 de ago. de 2025 | 18 de fev. de 2026 | Certificado |
| Technical Leader I “ Supervisor | $101.712–$163.540 Nível I | Knoxville, TN | 22 de ago. de 2025 | 19 de set. de 2025 | Certificado, depois retirado |
| Staff - Level III | $72.450–$134.550 Nível II | Knoxville, TN | 7 de jul. de 2025 | 21 de jul. de 2025 | Certificado |
| Technical Leader II | $97.090–$180.310 Nível IV | Washington, DC | 26 de jun. de 2025 | 1 de jul. de 2025 | Certificado |
| Technical Leader I | $88.060–$163.540 Nível III | Washington, DC | 23 de mai. de 2025 | 30 de set. de 2025 | Certificado |
| Technical Leader III | $112.350–$208.650 Nível IV | Charlotte, NC | 5 de mai. de 2025 | 12 de mai. de 2025 | Certificado |
| Technical Leader, Sr | $97.090–$180.310 Nível IV | Charlotte, NC | 21 de abr. de 2025 | 19 de ago. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level III | $72.450–$134.550 Nível II | Syracuse, NY | 31 de mar. de 2025 | 20 de mai. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level II | $66.851–$122.070 Nível II | Palo Alto, CA | 31 de mar. de 2025 | 30 de jun. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level I | $59.570–$110.630 Nível I | Charlotte, NC | 25 de mar. de 2025 | 24 de jun. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level V | $87.860–$155.740 Nível IV | Knoxville, TN | 7 de fev. de 2025 | 18 de abr. de 2025 | Certificado |
| Technical Leader II | $97.090–$180.310 Nível IV | Palo Alto, CA | 7 de fev. de 2025 | 1 de jun. de 2025 | Certificado |
| Technical Leader I | $88.060–$163.540 Nível IV | Palo Alto, CA | 4 de fev. de 2025 | 4 de mai. de 2025 | Certificado |
| Team Lead, Sr | $101.920–$189.280 Nível IV | Charlotte, NC | 4 de fev. de 2025 | 12 de mai. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível III | Palo Alto, CA | 4 de fev. de 2025 | 25 de abr. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level III | $77.106–$134.555 Nível III | Palo Alto, CA | 4 de fev. de 2025 | 30 de jun. de 2025 | Certificado |
| Staff - Level III | $77.106–$134.550 Nível III | Dallas, TX | 20 de nov. de 2024 | 2 de dez. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level III | $77.106–$134.550 Nível III | Palo Alto, CA | 20 de nov. de 2024 | 2 de dez. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level III | $77.106–$134.550 Nível III | Knoxville, TN | 4 de nov. de 2024 | 18 de nov. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader IV | $117.950–$219.050 Nível IV | Charlotte, NC | 16 de out. de 2024 | 15 de nov. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader I | $88.060–$163.540 Nível III | Charlotte, NC | 26 de set. de 2024 | 1 de nov. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level III | $72.450–$134.550 Nível II | Chandler, AZ | 10 de set. de 2024 | 2 de nov. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader I | $100.131–$163.540 Nível III | Irving, TX | 9 de set. de 2024 | 25 de set. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader I | $101.171–$163.540 Nível III | Irving, TX | 26 de ago. de 2024 | 25 de set. de 2024 | Certificado |
| Team Lead, Sr | $122.283–$189.280 Nível II | Charlotte, NC | 31 de jul. de 2024 | 26 de ago. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader II - Supervisor | $97.090–$180.310 Nível IV | Palo Alto, CA | 29 de jul. de 2024 | 12 de nov. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível III | Knoxville, TN | 3 de jul. de 2024 | 15 de nov. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader II | $79.870–$148.330 Nível III | Knox, TN | 3 de jul. de 2024 | 15 de nov. de 2024 | Retirado |
| Staff - Level IV | $79.914–$148.330 Nível III | Charlotte, NC | 25 de jun. de 2024 | 15 de jul. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level II | $65.730–$122.070 Nível II | Palo Alto, CA | 4 de jun. de 2024 | 10 de jun. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level V | $83.860–$155.740 Nível III | Knoxville, TN | 16 de mai. de 2024 | 1 de jul. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader II | $97.090–$180.310 Nível IV | Alpharetta, GA | 7 de mai. de 2024 | 1 de nov. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível III | Charlotte, NC | 1 de mai. de 2024 | 30 de set. de 2024 | Certificado |
| Sr. Software Engineer | $83.860–$155.740 Nível II | Charlotte, NC | 17 de abr. de 2024 | 23 de ago. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level V | $83.860–$155.740 Nível II | Palo Alto, CA | 12 de abr. de 2024 | 10 de set. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level III | $72.450–$134.550 Nível II | Knoxville, TN | 11 de abr. de 2024 | 1 de set. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader I | $88.060–$163.540 Nível IV | Palo Alto, CA | 11 de abr. de 2024 | 19 de jul. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível III | Palo Alto, CA | 4 de mar. de 2024 | 9 de jul. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level III | $89.835–$141.000 Nível III | Seattle, WA | 8 de jan. de 2024 | 15 de jan. de 2024 | Certificado |
| Staff - Level IV | $79.870–$148.330 Nível III | Knoxville, TN | 28 de ago. de 2023 | 1 de fev. de 2024 | Certificado |
| Technical Leader 1 | $88.060–$163.540 Nível IV | Knoxville, TN | 11 de ago. de 2023 | 23 de dez. de 2023 | Certificado |
| Technical Leader | $82.500–$153.100 Nível III | Antelope, CA | 13 de jun. de 2023 | 19 de jun. de 2023 | Certificado |
| Technical Leader | $82.500–$153.100 Nível III | Palo Alto, CA | 27 de mar. de 2023 | 9 de jul. de 2023 | Certificado |
| Technical Leader | $82.500–$153.100 Nível III | Palo Alto, CA | 15 de mar. de 2023 | 3 de ago. de 2023 | Certificado |
| System Architect & Integrator | $117.950–$219.050 Nível IV | Charlotte, NC | 15 de fev. de 2023 | 10 de ago. de 2023 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $62.800–$116.600 Nível I | Knoxville, TN | 13 de fev. de 2023 | 20 de fev. de 2023 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $62.800–$116.600 Nível II | Irving, TX | 12 de jan. de 2023 | 25 de mai. de 2023 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $62.800–$116.600 Nível II | Irving, TX | 6 de jan. de 2023 | 25 de mai. de 2023 | Retirado |
| Technical Leader | $111.000 Nível IV | Charlotte, NC | 9 de dez. de 2022 | 9 de dez. de 2022 | Certificado |
| Sr. Technical Leader | $92.800–$172.300 Nível IV | Memphis, TN | 4 de nov. de 2022 | 27 de mar. de 2023 | Certificado |
| Technical Leader | $130.000 Nível IV | Palo Alto, CA | 4 de nov. de 2022 | 10 de nov. de 2022 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $87.000 Nível IV | Palo Alto, CA | 3 de nov. de 2022 | 10 de nov. de 2022 | Certificado |
| Technical Leader | $124.876 Nível IV | Palo Alto, CA | 28 de out. de 2022 | 31 de out. de 2022 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $107.686 Nível IV | Washington, DC | 21 de out. de 2022 | 25 de out. de 2022 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $107.686 Nível III | Washington, DC | 10 de out. de 2022 | 25 de out. de 2022 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $62.800–$116.600 Nível III | Knoxville, TN | 10 de out. de 2022 | 20 de jan. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $95.000 Nível I | Palo Alto, CA | 6 de out. de 2022 | 10 de out. de 2022 | Certificado |
| Engineer/Scientist II | $62.800–$116.600 Nível I | Palo Alto, CA | 30 de set. de 2022 | 23 de mar. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).