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Euromarket Designs, Inc. (d/b/a Crate & Barrel and CB2): Salários H-1B e patrocínio

Euromarket Designs, Inc. (d/b/a Crate & Barrel and CB2) apresentou 22 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 22. Salário mediano oferecido: $154.808.

Euromarket Designs, Inc. (d/b/a Crate & Barrel and CB2) patrocina vistos H-1B?

Euromarket Designs, Inc. (d/b/a Crate & Barrel and CB2) apresentou 22 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 23 de dez. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Solicitações de green card (PERM) na Euromarket Designs, Inc. (d/b/a Crate & Barrel and CB2): 5 →

Salários por cargo

Candidaturas por ano fiscal

Níveis de salário prevalecente

• Nível II (qualificado)5%
• Nível III (experiente)50%
• Nível IV (plenamente competente)45%

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

• Northbrook, IL19
• Chicago, IL2
• Windermere, FL1

Ocupações

• Software Developers9
• Art Directors3
• Software Quality Assurance Analysts and Testers2
• Marketing Managers2
• Data Scientists2
• Computer and Information Systems Managers2
• Network and Computer Systems Administrators1
• General and Operations Managers1

Candidaturas mais recentes

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).