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Fetch, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Fetch, Inc. apresentou 7 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 7. Salário mediano oferecido: $152.000.
Fetch, Inc. patrocina vistos H-1B?
Fetch, Inc. apresentou 7 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 14 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Lead Developer/Arch-Microservices & BAU | 2 | $158.485 |
| Data Engineer | 1 | $135.000 |
| Lead Developer/Arch - Policy & Billing | 1 | $153.500 |
| Director, Operational Quality & Reconciliation | 1 | $163.700 |
| Sr. SQL Designer | 1 | $144.000 |
| Financial Analyst II (FP&A) | 1 | $90.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $143.500 |
| FY2024 | 2 | $158.600 |
| FY2025 | 2 | $154.485 |
| FY2026 | 1 | $90.000 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Software Developers3
- Database Architects2
- Industrial Production Managers1
- Financial Quantitative Analysts1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Financial Analyst II (FP&A) | $90.000 Nível II | Wilton, CT | 14 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Lead Developer/Arch-Microservices & BAU | $164.970 Nível III | New York, NY | 22 de set. de 2025 | 12 de mar. de 2026 | Certificado |
| Sr. SQL Designer | $144.000 Nível II | New York, NY | 13 de mai. de 2025 | 10 de nov. de 2025 | Certificado |
| Director, Operational Quality & Reconciliation | $163.700 Nível III | New York, NY | 17 de abr. de 2024 | 15 de ago. de 2024 | Certificado |
| Lead Developer/Arch - Policy & Billing | $153.500 Nível III | New York, NY | 9 de fev. de 2024 | 4 de abr. de 2024 | Certificado |
| Lead Developer/Arch-Microservices & BAU | $152.000 Nível IV | King of Prussia, PA | 7 de nov. de 2022 | 12 de mar. de 2023 | Certificado |
| Data Engineer | $135.000 Nível II | New York, NY | 2 de nov. de 2022 | 11 de nov. de 2022 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).