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Fidelity Service Company, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Fidelity Service Company, Inc. apresentou 15 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 15. Salário mediano oferecido: $102.186.
Fidelity Service Company, Inc. patrocina vistos H-1B?
Fidelity Service Company, Inc. apresentou 15 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 20 de dez. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Consultant, Business Analysis | 2 | $95.136 |
| Senior Software Engineer/Developer | 2 | $109.512 |
| Director, Systems Analyst | 2 | $116.979 |
| Senior Business Analyst | 2 | $86.310 |
| Director, Product Management | 2 | $136.136 |
| Director, Project Management | 1 | $116.979 |
| Associate Analyst | 1 | $58.989 |
| Principal Data Engineer | 1 | $120.328 |
| Derivatives Analyst | 1 | $65.923 |
| Senior User Experience Designer | 1 | $87.610 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $102.186 |
| FY2024 | 8 | $87.152 |
| FY2025 | 3 | $136.136 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)9%
- Nível II (qualificado)36%
- Nível III (experiente)18%
- Nível IV (plenamente competente)36%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Computer Systems Engineers/Architects5
- Software Developers4
- Financial and Investment Analysts2
- Computer Systems Analysts1
- Data Scientists1
- Operations Research Analysts1
- Web and Digital Interface Designers1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Software Engineer/Developer | $117.832–$141.170 Nível II | Durham, NC | 20 de dez. de 2024 | 30 de dez. de 2024 | Certificado |
| Director, Product Management | $136.136–$160.000 Nível IV | Westlake, TX | 16 de dez. de 2024 | 23 de dez. de 2024 | Certificado |
| Director, Product Management | $136.136–$156.175 Nível IV | Westlake, TX | 25 de set. de 2024 | 21 de fev. de 2025 | Certificado |
| Senior Business Analyst | $85.467–$107.869 Nível II | Westlake, TX | 4 de jun. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Senior Business Analyst | $87.152–$116.501 Nível II | Westlake, TX | 8 de mai. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Consultant, Business Analysis | $87.092–$110.000 | Merrimack, NH | 6 de mai. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Derivatives Analyst | $65.923–$76.000 | Merrimack, NH | 2 de mai. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Senior User Experience Designer | $87.610–$118.450 Nível III | Westlake, TX | 1 de mai. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Director, Systems Analyst | $116.979–$143.075 Nível IV | Westlake, TX | 20 de out. de 2023 | 15 de mar. de 2024 | Certificado |
| Principal Data Engineer | $120.328–$155.000 Nível III | Westlake, TX | 19 de out. de 2023 | 30 de out. de 2023 | Certificado |
| Director, Systems Analyst | $147.259–$157.259 meio período | Westlake, TX | 18 de out. de 2023 | 15 de mar. de 2024 | Certificado |
| Director, Project Management | $116.979–$130.000 Nível IV | Westlake, TX | 31 de ago. de 2023 | 11 de set. de 2023 | Certificado |
| Associate Analyst | $58.989–$80.434 Nível I | Westlake, TX | 29 de ago. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Senior Software Engineer/Developer | $101.192–$120.328 Nível II | Westlake, TX | 11 de jul. de 2023 | 17 de jul. de 2023 | Certificado |
| Consultant, Business Analysis | $103.179–$113.179 | Westlake, TX | 21 de jan. de 2023 | 30 de jan. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).