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Fipsar Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Fipsar Inc. apresentou 15 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 15. Salário mediano oferecido: $110.000.
Fipsar Inc. patrocina vistos H-1B?
Fipsar Inc. apresentou 15 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 5 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Business Intelligence Analyst | 5 | $112.000 |
| Business Intelligence Developer | 2 | $106.500 |
| Data Analyst | 2 | $106.246 |
| Senior Business Intelligence Developer | 2 | $150.000 |
| Business Intelligence Lead | 1 | $150.000 |
| Junior Data Scientist | 1 | $83.000 |
| Data Warehousing Specialist | 1 | $105.000 |
| Business Inteligence Lead | 1 | $183.855 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $106.500 |
| FY2024 | 2 | $150.000 |
| FY2025 | 6 | $94.000 |
| FY2026 | 3 | $113.300 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)27%
- Nível II (qualificado)53%
- Nível III (experiente)13%
- Nível IV (plenamente competente)7%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Business Intelligence Analyst | $113.300 Nível II | Bridgewater, NJ | 5 de jun. de 2026 | 30 de set. de 2026 | Certificado |
| Data Analyst | $109.491 Nível II | Bridgewater, NJ | 21 de mai. de 2026 | 30 de set. de 2026 | Certificado |
| Business Inteligence Lead | $183.855 Nível IV | Bridgewater, NJ | 13 de nov. de 2025 | 19 de fev. de 2026 | Certificado |
| Business Intelligence Analyst | $112.000 Nível II | Bridgewater Township, NJ | 17 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Business Intelligence Analyst | $112.000 Nível II | Bridgewater Township, NJ | 17 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Junior Data Scientist | $83.000 Nível I | Bridgewater Township, NJ | 2 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Data Warehousing Specialist | $105.000 Nível I | Bridgewater Township, NJ | 21 de mai. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Business Intelligence Analyst | $83.000 Nível I | Bridgewater Township, NJ | 21 de mai. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Business Intelligence Analyst | $83.000 Nível I | Bridgewater Township, NJ | 21 de mai. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Senior Business Intelligence Developer | $140.000–$160.000 Nível II | Bridgewater Township, NJ | 1 de ago. de 2024 | 19 de ago. de 2024 | Certificado |
| Senior Business Intelligence Developer | $160.000 Nível III | Bridgewater Township, NJ | 25 de jul. de 2024 | 19 de ago. de 2024 | Certificado |
| Business Intelligence Developer | $103.000–$120.000 Nível II | Bridgewater, NJ | 9 de mai. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Data Analyst | $103.000–$120.000 Nível II | Bridgewater, NJ | 9 de mai. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Business Intelligence Developer | $110.000–$130.000 Nível II | Dearborn, MI | 16 de fev. de 2023 | 16 de fev. de 2023 | Certificado |
| Business Intelligence Lead | $150.000–$170.000 Nível III | Bridgewater, NJ | 9 de fev. de 2023 | 20 de fev. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).