Dados de Salários H-1B

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First Eagle Investment Management, LLC: Salários H-1B e patrocínio

First Eagle Investment Management, LLC apresentou 15 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 14. Salário mediano oferecido: $158.000.

Solicitações (LCAs)15
Certificado14
Endereço do empregadorNew York, NY
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$158.000
Faixa intermediária de salários$95.000–$160.750
Percentil 10–90$79.400–$191.000

First Eagle Investment Management, LLC patrocina vistos H-1B?

First Eagle Investment Management, LLC apresentou 15 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 11 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Solicitações de green card (PERM) na First Eagle Investment Management, LLC: 4 →

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Assistant Vice President, Senior Systems Developer2$159.500
VP, Cyber Seucity Analyst2$200.000
Research Analyst2$160.000
National Accounts Analyst2$86.000
Client Service Analyst1$65.000
Vice President, Senior Business Analyst1$170.000
Senior Systems Developer1$158.000
Internal Advisor Consultant “Cross Channel and IBD Team Lead1$95.000
Private Credit and Real Estate Fund Analyst1$85.000
Alternative Investment Specialist – Hybrid1$115.000
Senior ESG Analyst, Global Value1$200.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20231$65.000
FY20242$164.000
FY20257$160.000
FY20265$95.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
National Accounts Analyst$95.000
Nível I
New York, NY11 de jun. de 20261 de out. de 2026Certificado
Senior ESG Analyst, Global Value$200.000
Nível IV
New York, NY13 de mai. de 20261 de out. de 2026Certificado
Alternative Investment Specialist – Hybrid$115.000
Nível III
New York, NY31 de mar. de 20263 de abr. de 2026Certificado
National Accounts Analyst$77.000
Nível I
New York, NY4 de fev. de 20264 de ago. de 2026Certificado, depois retirado
Private Credit and Real Estate Fund Analyst$85.000–$100.000
Nível I
New York, NY11 de dez. de 20251 de jun. de 2026Certificado
Assistant Vice President, Senior Systems Developer$161.000–$175.000
Nível III
New York, NY4 de ago. de 20252 de set. de 2025Certificado
Research Analyst$160.000
Nível III
New York, NY11 de jul. de 20251 de out. de 2025Certificado
VP, Cyber Seucity Analyst$200.000
Nível IV
New York, NY4 de jun. de 20252 de set. de 2025Certificado
Research Analyst$160.000
Nível III
New York, NY3 de jun. de 20251 de out. de 2025Certificado
Internal Advisor Consultant “Cross Channel and IBD Team Lead$95.000
Nível II
New York, NY28 de mai. de 20251 de out. de 2025Certificado
VP, Cyber Seucity Analyst$200.000
Nível IV
New York, NY20 de mai. de 20252 de set. de 2025Retirado
Senior Systems Developer$158.000
Nível III
New York, NY4 de mar. de 202522 de jul. de 2025Certificado
Assistant Vice President, Senior Systems Developer$158.000
Nível III
New York, NY20 de mar. de 202419 de set. de 2024Certificado
Vice President, Senior Business Analyst$170.000–$190.000
Nível IV
New York, NY2 de fev. de 202431 de mai. de 2024Certificado
Client Service Analyst$65.000
Nível I
New York, NY30 de mai. de 20231 de out. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).