Dados de Salários H-1B

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General Electric International Inc.: Salários H-1B e patrocínio

General Electric International Inc. apresentou 18 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 18. Salário mediano oferecido: $136.050.

Solicitações (LCAs)18
Certificado18
Endereço do empregadorNorwalk, CT
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$136.050
Faixa intermediária de salários$108.375–$164.075
Percentil 10–90$106.400–$185.050

General Electric International Inc. patrocina vistos H-1B?

General Electric International Inc. apresentou 18 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 13 de out. de 2023. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Senior Engineer3$109.800
Lead Project Planner2$165.000
Wind Multibody Simulation Model & S/w Development Engineer2$111.826
Sr. Director - Program Management1$139.600
Services Standards Leader1$107.500
Senior Contract Manager1$159.000
Lead Fulfillment & Logistics Planner - Onshore Wind1$82.700
Senior Software Engineer1$107.000
Senior Staff Technical Product Manager1$161.300
Senior Manager Cyber Security1$181.000
Principal Engineer – Electrical Systems1$153.100
Vice President, Chief Corporate Counsel1$550.000
Director Cyber Security1$194.500
Lead Engineer – Repair Development1$132.500

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY202311$120.000
FY20247$153.100

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Wind Multibody Simulation Model & S/w Development Engineer$107.900
Nível II
Dallas, TX13 de out. de 20236 de nov. de 2023Certificado
Vice President, Chief Corporate Counsel$550.000
E-3 · Nível IV
Cambridge, MA29 de set. de 20236 de nov. de 2023Certificado
Director Cyber Security$194.500
Nível IV
Norwalk, CT29 de set. de 20236 de nov. de 2023Certificado
Senior Manager Cyber Security$181.000
Nível IV
Irving, TX29 de set. de 20236 de nov. de 2023Certificado
Wind Multibody Simulation Model & S/w Development Engineer$115.752
Nível IV
Greenville, SC29 de set. de 20236 de nov. de 2023Certificado, depois retirado
Principal Engineer – Electrical Systems$153.100
Nível IV
Cary, NC29 de set. de 20236 de nov. de 2023Certificado
Lead Engineer – Repair Development$132.500
E-3 · Nível IV
Greenville, SC28 de set. de 20236 de nov. de 2023Certificado
Senior Software Engineer$107.000
Nível II
Madison, WI20 de set. de 20231 de out. de 2023Certificado
Senior Engineer$109.800
Nível II
Schenectady, NY30 de ago. de 20231 de out. de 2023Certificado
Senior Staff Technical Product Manager$161.300
Nível III
Celina, TX26 de jun. de 20237 de jul. de 2023Certificado
Senior Contract Manager$159.000
Nível III
Schenectady, NY31 de mar. de 20236 de set. de 2023Certificado
Lead Fulfillment & Logistics Planner - Onshore Wind$82.700
Nível III
Schenectady, NY30 de mar. de 20237 de set. de 2023Certificado
Senior Engineer$120.000
Nível III
Schenectady, NY30 de mar. de 20237 de set. de 2023Certificado
Senior Engineer$105.000
Nível II
Schenectady, NY28 de mar. de 202320 de ago. de 2023Certificado
Lead Project Planner$165.000
Nível III
Simsbury, CT17 de fev. de 202327 de fev. de 2023Certificado
Sr. Director - Program Management$139.600
Nível II
Schenectady, NY8 de dez. de 202222 de dez. de 2022Certificado
Services Standards Leader$107.500
Nível III
Schenectady, NY15 de nov. de 202224 de nov. de 2022Certificado
Lead Project Planner$165.000
Nível III
Fulshear, TX8 de nov. de 202218 de nov. de 2022Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).