Dados de Salários H-1B

Início › Empregadores › GenXComm, Inc.

GenXComm, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

GenXComm, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $142.094.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorAustin, TX
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$142.094
Faixa intermediária de salários$126.892–$156.250
Percentil 10–90$122.757–$158.500

GenXComm, Inc. patrocina vistos H-1B?

GenXComm, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 28 de set. de 2023. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Sr Wireless Test Engineer2$157.500
RF Hardware Design Engineer1$129.189
RF Systems Engineer1$120.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$144.594
FY20242$137.500

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Sr Wireless Test Engineer$155.000
Nível IV
Austin, TX28 de set. de 202318 de out. de 2023Certificado
RF Hardware Design Engineer$129.189
Nível III
Austin, TX11 de set. de 202310 de mar. de 2024Certificado
Sr Wireless Test Engineer$160.000
Nível III
Austin, TX5 de jul. de 202312 de jul. de 2023Certificado
RF Systems Engineer$120.000
Nível II
Austin, TX15 de ago. de 202227 de jan. de 2023Certificado, depois retirado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).