Dados de Salários H-1B

Início › Empregadores › Heartland Family Service

Heartland Family Service: Salários H-1B e patrocínio

Heartland Family Service apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $51.000.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorOmaha, NE
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$51.000
Faixa intermediária de salários$51.000–$51.000
Percentil 10–90$51.000–$51.000

Heartland Family Service patrocina vistos H-1B?

Heartland Family Service apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 30 de dez. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Therapist I3$51.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20251$51.000
FY20262$51.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Therapist I$51.000
Nível I
Omaha, NE30 de dez. de 202519 de jan. de 2026Certificado
Therapist I$51.000
Nível I
Omaha, NE4 de dez. de 202525 de mai. de 2026Certificado
Therapist I$51.000
Nível I
Council Bluffs, IA23 de mai. de 20251 de jul. de 2025Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).