Dados de Salários H-1B

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Hudson One Media, LLC: Salários H-1B e patrocínio

Hudson One Media, LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $102.606.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorCornwall, NY
Salário mediano oferecido$102.606
Faixa intermediária de salários$102.606–$106.256
Percentil 10–90$102.606–$108.447

Hudson One Media, LLC patrocina vistos H-1B?

Hudson One Media, LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 9 de out. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Deputy Editor3$102.606

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$102.606
FY20251$109.907

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Deputy Editor$109.907–$140.000
E-3 · Nível III
Teaneck, NJ9 de out. de 202415 de nov. de 2024Certificado
Deputy Editor$102.606
E-3 · Nível III
New York, NY5 de dez. de 202220 de dez. de 2022Certificado
Deputy Editor$102.606
E-3 · Nível III
New York, NY4 de dez. de 20222 de jan. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).