Dados de Salários H-1B

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Ideal Impact, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Ideal Impact, Inc. apresentou 5 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $38.480.

Solicitações (LCAs)5
Certificado4
Endereço do empregadorGrapevine, TX
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$38.480
Faixa intermediária de salários$32.760–$44.720
Percentil 10–90$31.824–$46.592

Ideal Impact, Inc. patrocina vistos H-1B?

Ideal Impact, Inc. apresentou 5 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 22 de abr. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Statistical Associate2$33.280
Field Technician1$47.840
Savings Data Analyst1$31.200
Energy Auditor1$43.680

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20244$33.280
FY20251$43.680

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Energy Auditor$43.680–$52.000
Nível I
Grapevine, TX22 de abr. de 20251 de out. de 2025Certificado
Field Technician$47.840–$62.400
Nível I
Grapevine, TX4 de set. de 20241 de nov. de 2024Certificado
Savings Data Analyst$31.200–$47.840
Nível I
Grapevine, TX4 de set. de 20241 de nov. de 2024Certificado
Statistical Associate$33.280–$41.600
Nível I
Grapevine, TX26 de jun. de 20241 de nov. de 2024Certificado
Statistical Associate$33.280–$52.000
Nível I
Grapevine, TX19 de jun. de 20241 de nov. de 2024Negado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).