Dados de Salários H-1B

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Infamation Technologies Group LLC: Salários H-1B e patrocínio

Infamation Technologies Group LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $66.625.

Solicitações (LCAs)4
Certificado3
Endereço do empregadorJacksonville, FL
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$66.625
Faixa intermediária de salários$59.912–$85.812
Percentil 10–90$55.885–$97.325

Infamation Technologies Group LLC patrocina vistos H-1B?

Infamation Technologies Group LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 13 de mai. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Machine Learning and Analytics Engineer3$59.912
Sr. Automation Controls Engineer1$105.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20241$53.200
FY20251$105.000
FY20262$66.625

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Machine Learning and Analytics Engineer$66.625
Nível I
Jacksonville, FL13 de mai. de 20261 de nov. de 2026Certificado
Machine Learning and Analytics Engineer$66.625
Nível I
Jackson, FL13 de mai. de 20261 de nov. de 2026Retirado
Sr. Automation Controls Engineer$105.000
Nível II
Jacksonville, FL18 de set. de 202518 de set. de 2025Certificado
Machine Learning and Analytics Engineer$53.200
Nível I
Jacksonville, FL20 de out. de 20231 de nov. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).