Dados de Salários H-1B

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ION Media Networks, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

ION Media Networks, Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $84.365.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorCincinnati, OH
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$84.365
Faixa intermediária de salários$84.365–$94.682
Percentil 10–90$84.365–$100.873

ION Media Networks, Inc. patrocina vistos H-1B?

ION Media Networks, Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 19 de ago. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Back-End Developer2$84.365
Sr. Backend Developer1$105.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20242$84.365
FY20251$105.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Sr. Backend Developer$105.000
Nível II
Cincinnati, OH19 de ago. de 20258 de set. de 2025Certificado
Back-End Developer$84.365
Nível I
Cincinnati, OH14 de jun. de 20241 de out. de 2024Certificado
Back-End Developer$84.365
Nível I
Cincinnati, OH10 de jun. de 20241 de out. de 2024Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).