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Koyetech LLC: Salários H-1B e patrocínio
Koyetech LLC apresentou 16 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 15. Salário mediano oferecido: $91.000.
Koyetech LLC patrocina vistos H-1B?
Koyetech LLC apresentou 16 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 23 de fev. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Data Engineer | 5 | $85.000 |
| Software Developer | 4 | $103.000 |
| Sr. Software Developer II | 1 | $113.000 |
| Software Developer – (Analyst, Quality Assurance (IT)) | 1 | $91.000 |
| QA Analyst | 1 | $87.000 |
| Data Analyst | 1 | $85.000 |
| SAP Consultant | 1 | $127.000 |
| ETL Data Engineer | 1 | $127.000 |
| QA Automation Engineer | 1 | $92.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 5 | $87.500 |
| FY2024 | 4 | $102.000 |
| FY2025 | 6 | $95.500 |
| FY2026 | 1 | $92.000 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
- San Antonio, TX2
- Jupiter, FL2
- San Diego, CA2
- Atlanta, GA1
- Rogers, AR1
- Burlington, MA1
- Brentwood, TN1
- Roseland, NJ1
- Little Elm, TX1
- Centerton, AR1
- South Windsor, CT1
- East Windsor, CT1
- Houston, TX1
Ocupações
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| QA Automation Engineer | $92.000 Nível II | Houston, TX | 23 de fev. de 2026 | 2 de mar. de 2026 | Certificado |
| Data Analyst | $85.000 Nível II | South Windsor, CT | 20 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Data Engineer | $104.000 Nível II | East Windsor, CT | 20 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Data Engineer | $80.500 Nível II | Centerton, AR | 20 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| SAP Consultant | $127.000 Nível II | San Diego, CA | 20 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| ETL Data Engineer | $127.000 Nível II | San Diego, CA | 20 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| QA Analyst | $87.000 Nível II | Little Elm, TX | 18 de nov. de 2024 | 6 de jan. de 2025 | Certificado |
| Software Developer | $116.000 Nível II | Roseland, NJ | 4 de jun. de 2024 | 20 de jun. de 2024 | Certificado |
| Software Developer – (Analyst, Quality Assurance (IT)) | $91.000 Nível II | Brentwood, TN | 4 de mar. de 2024 | 4 de mar. de 2024 | Certificado |
| Data Engineer | $81.000 Nível II | Rogers, AR | 2 de nov. de 2023 | 9 de nov. de 2023 | Certificado |
| Sr. Software Developer II | $113.000 Nível II | Burlington, MA | 20 de out. de 2023 | 30 de out. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $103.000 Nível II | Atlanta, GA | 6 de jul. de 2023 | 19 de jul. de 2023 | Certificado |
| Data Engineer | $85.000 Nível II | Jupiter, FL | 21 de jun. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Data Engineer | $85.000 Nível II | Jupiter, FL | 21 de jun. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $90.000 Nível II | San Antonio, TX | 29 de mar. de 2023 | 10 de abr. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $90.000 Nível II | San Antonio, TX | 29 de mar. de 2023 | 10 de abr. de 2023 | Retirado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).