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Lob.com, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Lob.com, Inc. apresentou 10 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 9. Salário mediano oferecido: $195.000.
Lob.com, Inc. patrocina vistos H-1B?
Lob.com, Inc. apresentou 10 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 8 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Senior Software Engineer | 4 | $155.000 |
| Director of Product | 2 | $225.000 |
| Chief Product Officer | 1 | $350.000 |
| Software Engineer, Delivery Assurance | 1 | $185.000 |
| Staff Engineer | 1 | $210.000 |
| Data Analyst | 1 | $70.000 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $350.000 |
| FY2024 | 4 | $190.000 |
| FY2025 | 4 | $195.000 |
| FY2026 | 1 | $70.000 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)10%
- Nível II (qualificado)40%
- Nível III (experiente)20%
- Nível IV (plenamente competente)30%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Software Developers5
- Computer and Information Systems Managers3
- Software Developers, Applications1
- Operations Research Analysts1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Data Analyst | $70.000–$80.000 Nível I | Nashua, NH | 8 de abr. de 2026 | 1 de jun. de 2026 | Certificado |
| Senior Software Engineer | $195.000–$210.000 Nível II | Milpitas, CA | 3 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Senior Software Engineer | $185.000–$200.000 Nível II | Milpitas, CA | 3 de jun. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Retirado |
| Staff Engineer | $210.000–$225.000 Nível III | Mountain View, CA | 23 de mai. de 2025 | 18 de out. de 2025 | Certificado, depois retirado |
| Senior Software Engineer | $155.000–$165.000 Nível II | San Francisco, CA | 31 de jan. de 2024 | 31 de jan. de 2024 | Certificado |
| Senior Software Engineer | $155.000–$165.000 Nível II | San Francisco, CA | 18 de jan. de 2024 | 18 de jan. de 2024 | Certificado, depois retirado |
| Chief Product Officer | $350.000–$400.000 Nível IV | San Francisco, CA | 25 de jul. de 2022 | 8 de ago. de 2022 | Certificado, depois retirado |
| Software Engineer, Delivery Assurance | $185.000–$200.000 Nível IV | San Francisco, CA | 24 de mai. de 2022 | 6 de jun. de 2022 | Certificado, depois retirado |
| Director of Product | $225.000–$250.000 Nível III | San Francisco, CA | 10 de nov. de 2021 | 4 de jan. de 2022 | Certificado, depois retirado |
| Director of Product | $225.000–$250.000 Nível IV | Seattle, WA | 10 de nov. de 2021 | 4 de jan. de 2022 | Certificado, depois retirado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).