Dados de Salários H-1B

Início › Empregadores › Lock 8 Partners LLC

Lock 8 Partners LLC: Salários H-1B e patrocínio

Lock 8 Partners LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $203.300.

Solicitações (LCAs)4
Certificado3
Endereço do empregadorWashington, DC
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$203.300
Faixa intermediária de salários$196.650–$241.650
Percentil 10–90$192.660–$264.660

Lock 8 Partners LLC patrocina vistos H-1B?

Lock 8 Partners LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 20 de abr. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Partner (Financial Analysts)2$280.000
Vice President of Operating Analytics2$196.650

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20232$280.000
FY20241$190.000
FY20261$203.300

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Vice President of Operating Analytics$203.300
Nível IV
New York, NY20 de abr. de 20266 de ago. de 2026Certificado
Vice President of Operating Analytics$190.000
Nível III
New York, NY27 de ago. de 20249 de set. de 2024Certificado
Partner (Financial Analysts)$280.000–$320.000
E-3 · Nível III
New York, NY1 de dez. de 20223 de jan. de 2023Certificado
Partner (Financial Analysts)$280.000–$320.000
E-3 · Nível III
District of Columbia, DC29 de nov. de 20223 de jan. de 2023Retirado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).