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Loyalty Methods Corp.: Salários H-1B e patrocínio
Loyalty Methods Corp. apresentou 18 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 17. Salário mediano oferecido: $102.690.
Loyalty Methods Corp. patrocina vistos H-1B?
Loyalty Methods Corp. apresentou 18 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 16 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Systems Engineer | 5 | $92.581 |
| Data Warehousing Developer | 4 | $139.166 |
| Software Developer | 4 | $123.614 |
| Software Quality Assurance Engineer | 2 | $97.740 |
| Computer Systems Engineer | 2 | $96.750 |
| Data Warehousing Developer (RCX Loyalty Data Lead) | 1 | $139.131 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 5 | $102.669 |
| FY2024 | 7 | $97.504 |
| FY2026 | 6 | $126.714 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)11%
- Nível II (qualificado)28%
- Nível III (experiente)56%
- Nível IV (plenamente competente)6%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Computer Systems Engineers/Architects7
- Database Architects5
- Software Developers4
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Systems Engineer | $118.456 Nível III | Irving, TX | 16 de jun. de 2026 | 30 de out. de 2026 | Certificado |
| Data Warehousing Developer | $157.414 Nível IV | Irving, TX | 10 de abr. de 2026 | 17 de abr. de 2026 | Certificado |
| Systems Engineer | $92.581 Nível II | Irving, TX | 8 de abr. de 2026 | 30 de set. de 2026 | Certificado |
| Software Developer | $134.971 Nível III | Irving, TX | 29 de jan. de 2026 | 6 de fev. de 2026 | Certificado |
| Data Warehousing Developer | $139.200 Nível III | Irving, TX | 4 de nov. de 2025 | 13 de nov. de 2025 | Certificado |
| Software Quality Assurance Engineer | $113.277 Nível II | Irving, TX | 4 de nov. de 2025 | 13 de nov. de 2025 | Certificado |
| Computer Systems Engineer | $96.750–$96.751 Nível III | Irving, TX | 3 de mar. de 2024 | 18 de mar. de 2024 | Certificado |
| Computer Systems Engineer | $96.750–$96.751 Nível III | Irving, TX | 25 de fev. de 2024 | 18 de mar. de 2024 | Certificado |
| Data Warehousing Developer | $139.131–$139.200 Nível III | Irving, TX | 12 de out. de 2023 | 1 de nov. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $123.614–$123.650 Nível III | Irving, TX | 10 de out. de 2023 | 1 de nov. de 2023 | Certificado |
| Systems Engineer | $98.259–$98.300 Nível III | Irving, TX | 10 de out. de 2023 | 1 de nov. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $130.520–$139.200 Nível III | Irving, TX | 10 de out. de 2023 | 1 de nov. de 2023 | Retirado |
| Software Quality Assurance Engineer | $82.202–$82.203 Nível II | Chicago, IL | 28 de set. de 2023 | 1 de nov. de 2023 | Certificado |
| Data Warehousing Developer | $102.669–$102.700 Nível I | Irving, TX | 20 de set. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Systems Engineer | $58.427–$58.430 Nível I | Chicago, IL | 18 de set. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Systems Engineer | $78.354–$78.360 Nível II | Las Vegas, NV | 24 de ago. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Software Developer | $102.690–$102.700 Nível II | Las Vegas, NV | 24 de ago. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Data Warehousing Developer (RCX Loyalty Data Lead) | $139.131–$139.200 Nível III | Chicago, IL | 26 de jul. de 2023 | 14 de ago. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).