Dados de Salários H-1B

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MSN Salon of Buckhead LLC: Salários H-1B e patrocínio

MSN Salon of Buckhead LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: —.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorMarietta, GA
Empregador dependente de H-1BNão

MSN Salon of Buckhead LLC patrocina vistos H-1B?

MSN Salon of Buckhead LLC apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 17 de jun. de 2025. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Financial Analyst3—

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20231—
FY20252—

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Financial Analyst$84.614–$84.635
meio período · Nível II
Marietta, GA17 de jun. de 202517 de jun. de 2025Certificado
Financial Analyst$84.614–$84.635
meio período · Nível II
Marietta, GA16 de jun. de 20254 de nov. de 2025Certificado
Financial Analyst$74.880–$76.960
meio período · Nível II
Marietta, GA4 de nov. de 20224 de nov. de 2022Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).