Dados de Salários H-1B

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NetIQ Corporation: Salários H-1B e patrocínio

NetIQ Corporation apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $85.452.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorMenlo Park, CA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$85.452
Faixa intermediária de salários$80.052–$111.576
Percentil 10–90$76.811–$127.250

NetIQ Corporation patrocina vistos H-1B?

NetIQ Corporation apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 25 de ago. de 2023. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Product Manager1$137.700
Technical Support Engineer III1$74.651
Software Engineer - QA1$85.452

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20233$85.452

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Technical Support Engineer III$74.651
Nível II
Houston, TX25 de ago. de 202315 de out. de 2023Certificado
Software Engineer - QA$85.452
Nível I
Brambleton, VA16 de ago. de 202328 de ago. de 2023Certificado
Product Manager$137.700
Nível III
Provo, UT15 de fev. de 202311 de ago. de 2023Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).