Dados de Salários H-1B

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Nscale Operations US LLC: Salários H-1B e patrocínio

Nscale Operations US LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $195.381.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorWilmington, DE
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$195.381
Faixa intermediária de salários$187.678–$204.322
Percentil 10–90$183.497–$210.729

Nscale Operations US LLC patrocina vistos H-1B?

Nscale Operations US LLC apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 16 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Senior Systems Engineer1$180.710
Senior Network Engineer1$190.000
Senior Finance Manager1$200.762
Principal Network Engineer – AI Infrastructure Operations1$215.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20264$195.381

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Principal Network Engineer – AI Infrastructure Operations$215.000
Nível III
Raleigh, NC16 de jun. de 202622 de jun. de 2026Certificado
Senior Finance Manager$200.762–$275.000
Nível III
Bellevue, WA12 de jun. de 202622 de jun. de 2026Certificado
Senior Network Engineer$190.000
Nível III
Dublin, CA12 de jun. de 202622 de jun. de 2026Certificado
Senior Systems Engineer$180.710–$240.000
Nível III
Wilmington, DE9 de jun. de 202610 de jun. de 2026Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).