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Optigrid, LLC: Salários H-1B e patrocínio
Optigrid, LLC apresentou 16 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 16. Salário mediano oferecido: $155.709.
Optigrid, LLC patrocina vistos H-1B?
Optigrid, LLC apresentou 16 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 18 de fev. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Staff Software Engineer | 3 | $155.605 |
| Senior Staff Engineer | 2 | $168.282 |
| Senior Software Engineer | 2 | $155.605 |
| Lead DevOps Engineer | 2 | $155.709 |
| Senior Staff Software Engineer | 2 | $168.282 |
| Manager, Software Engineering | 1 | $163.509 |
| Senior Test Automation Engineer | 1 | $160.139 |
| Software Engineering Manager | 1 | $163.509 |
| Senior Test Engineer | 1 | $160.139 |
| Thermal Systems Engineer | 1 | $106.621 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2024 | 4 | $157.872 |
| FY2025 | 11 | $155.709 |
| FY2026 | 1 | $106.621 |
Níveis de salário prevalecente
- Nível I (entrada)12%
- Nível II (qualificado)44%
- Nível III (experiente)19%
- Nível IV (plenamente competente)25%
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
Ocupações
- Software Developers11
- Computer and Information Systems Managers2
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Mechanical Engineers1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Thermal Systems Engineer | $106.621–$155.626 Nível II | Longmont, CO | 18 de fev. de 2026 | 26 de fev. de 2026 | Certificado, depois retirado |
| Lead DevOps Engineer | $155.709–$195.041 Nível IV | Georgetown, TX | 16 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Senior Test Engineer | $160.139–$183.315 Nível IV | Newark, CA | 11 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Senior Software Engineer | $155.605–$180.960 Nível II | Newark, CA | 11 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Senior Staff Software Engineer | $155.605–$180.960 Nível II | Newark, CA | 11 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Software Engineering Manager | $163.509–$200.304 Nível I | Newark, CA | 11 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Staff Software Engineer | $155.605–$180.960 Nível II | Newark, CA | 11 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Senior Staff Software Engineer | $180.960–$206.315 Nível III | Newark, CA | 11 de abr. de 2025 | 21 de abr. de 2025 | Certificado |
| Senior Software Engineer | $155.605–$180.960 Nível II | Newark, CA | 2 de out. de 2024 | 10 de out. de 2024 | Certificado |
| Lead DevOps Engineer | $155.709–$195.041 Nível IV | Georgetown, TX | 30 de set. de 2024 | 7 de out. de 2024 | Certificado |
| Staff Software Engineer | $180.960–$206.315 Nível III | Newark, CA | 26 de set. de 2024 | 3 de out. de 2024 | Certificado |
| Manager, Software Engineering | $163.509–$200.304 Nível I | Newark, CA | 18 de set. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Senior Test Automation Engineer | $160.139–$183.315 Nível IV | Newark, CA | 18 de set. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Senior Staff Engineer | $155.605–$180.960 Nível II | Newark, CA | 16 de set. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Senior Staff Engineer | $180.960–$206.315 Nível III | Newark, CA | 12 de set. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado, depois retirado |
| Staff Software Engineer | $155.605–$180.960 Nível II | Newark, CA | 12 de set. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).