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Poulomi Technologies, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Poulomi Technologies, Inc. apresentou 106 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 106. Salário mediano oferecido: $120.598.

Um empregador dependente de H-1B possui uma grande parcela de trabalhadores H-1B (por exemplo, 15% ou mais de uma força de trabalho com 51 ou mais funcionários) e deve seguir regras adicionais contra a substituição de trabalhadores dos EUA.

⚠ Violador intencional declarado
Em pelo menos uma candidatura, o empregador declarou ter violado intencionalmente as regras do H-1B nos últimos cinco anos.

Poulomi Technologies, Inc. patrocina vistos H-1B?

Poulomi Technologies, Inc. apresentou 106 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 9 de jun. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

Candidaturas por ano fiscal

Níveis de salário prevalecente

• Nível II (qualificado)58%
• Nível III (experiente)42%

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

• East Brunswick, NJ36
• New York, NY10
• Edison, NJ7
• Basking Ridge, NJ4
• Prosper, TX4
• Troy, NY4
• Irving, TX3
• Ashburn, VA3
• Downingtown, PA2
• Jacksonville, FL2
• Lewisville, TX2
• Spring, TX2
• Round Rock, TX2
• Princeton, TX2
• Fishers, IN2
• Plano, TX2
• Malvern, PA2
• New York, NJ1
• Chesterfield, MO1
• Katy, TX1

Ocupações

• Software Developers101
• Industrial Engineers3
• Management Analysts1
• Computer Systems Engineers/Architects1

Candidaturas mais recentes

Exibindo as 100 candidaturas mais recentes de 106.

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).