Dados de Salários H-1B

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Precise.TV Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Precise.TV Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 3. Salário mediano oferecido: $310.000.

Solicitações (LCAs)3
Certificado3
Endereço do empregadorNew York, NY
Salário mediano oferecido$310.000
Faixa intermediária de salários$255.000–$310.000
Percentil 10–90$222.000–$310.000

Precise.TV Inc. patrocina vistos H-1B?

Precise.TV Inc. apresentou 3 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 18 de mai. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
SVP of Agency Sales2$310.000
VP of Kids and Gaming1$200.000

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20241$200.000
FY20262$310.000

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
SVP of Agency Sales$310.000
E-3 · Nível IV
Venice, CA18 de mai. de 202623 de mai. de 2026Certificado
SVP of Agency Sales$310.000
E-3 · Nível IV
Los Angeles, CA28 de mar. de 202615 de jun. de 2026Certificado
VP of Kids and Gaming$200.000
E-3 · Nível IV
Los Angeles, CA8 de mar. de 202423 de mai. de 2024Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).