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Rapid Global Business Solutions, Inc.: Salários H-1B e patrocínio
Rapid Global Business Solutions, Inc. apresentou 20 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 20. Salário mediano oferecido: $88.265.
Rapid Global Business Solutions, Inc. patrocina vistos H-1B?
Rapid Global Business Solutions, Inc. apresentou 20 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 15 de mai. de 2026. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.
Salários por cargo
| Cargo | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| Sr. Technical Recruiter | 2 | $59.440 |
| Account Manager/Team Lead (Training) | 2 | $58.943 |
| Mechanical Design Engineer - EV Battery Systems | 2 | $96.741 |
| Training Coordinator/Engineering | 1 | $58.000 |
| Electrical Engineer 2 | 1 | $114.400 |
| Data Scientist Analyst | 1 | $87.360 |
| Electrical Engineer - Sourcing/Supply Chain | 1 | $89.440 |
| Sr. Technical Porgram Manager | 1 | $149.760 |
| Design Release Engineer | 1 | $93.600 |
| Electrical Engineer | 1 | $83.200 |
| Software Engineer Controls | 1 | $88.400 |
| Purchasing Associate 2 | 1 | $95.680 |
| Project Coordinator | 1 | $75.941 |
| Data Engineer | 1 | $156.000 |
| Account Manager (Training Coordinator/Engineering) | 1 | $57.886 |
| Quality Engineer | 1 | $92.144 |
| Digital Product Owner | 1 | $91.312 |
Candidaturas por ano fiscal
| Ano fiscal | LCAs | Salário mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 5 | $60.000 |
| FY2024 | 2 | $119.600 |
| FY2025 | 6 | $91.000 |
| FY2026 | 7 | $88.130 |
Níveis de salário prevalecente
O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.
Onde ficam as vagas
- Troy, MI7
- Florence, SC3
- Newark, CA2
- Greer, SC2
- Auburn Hills, MI1
- Dearborn, MI1
- Irvine, CA1
- Culver City, CA1
- Detroit, MI1
- Rocky Hill, CT1
Ocupações
- Training and Development Specialists4
- Electrical Engineers3
- Mechanical Engineers3
- Human Resources Specialists2
- Industrial Engineers2
- Project Management Specialists2
- Data Scientists1
- Software Developers1
- Logisticians1
- Database Architects1
Candidaturas mais recentes
| Cargo | Salário base | Localização | Enviado | Data de início | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr. Technical Recruiter | $63.461–$72.000 Nível II | Troy, MI | 15 de mai. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Mechanical Design Engineer - EV Battery Systems | $88.130–$108.160 Nível II | Greer, SC | 12 de mai. de 2026 | 19 de mai. de 2026 | Certificado |
| Mechanical Design Engineer - EV Battery Systems | $105.352–$108.160 Nível III | Greer, SC | 12 de mai. de 2026 | 19 de mai. de 2026 | Certificado |
| Digital Product Owner | $91.312–$104.000 Nível II | Rocky Hill, CT | 2 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Quality Engineer | $92.144 Nível II | Detroit, MI | 2 de abr. de 2026 | 1 de out. de 2026 | Certificado |
| Account Manager (Training Coordinator/Engineering) | $57.886–$67.000 Nível II | Troy, MI | 13 de mar. de 2026 | 8 de ago. de 2026 | Certificado |
| Account Manager/Team Lead (Training) | $57.886–$67.000 Nível II | Troy, MI | 12 de mar. de 2026 | 11 de set. de 2026 | Certificado |
| Purchasing Associate 2 | $95.680 Nível II | Newark, CA | 10 de jul. de 2025 | 21 de jul. de 2025 | Certificado |
| Project Coordinator | $75.941 Nível I | Irvine, CA | 30 de jun. de 2025 | 14 de jul. de 2025 | Certificado, depois retirado |
| Data Engineer | $156.000 Nível III | Culver City, CA | 30 de jun. de 2025 | 14 de jul. de 2025 | Certificado |
| Design Release Engineer | $93.600 Nível II | Auburn Hills, MI | 5 de jun. de 2025 | 16 de jun. de 2025 | Certificado |
| Software Engineer Controls | $88.400 Nível I | Dearborn, MI | 9 de abr. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Electrical Engineer | $83.200 Nível I | Florence, SC | 9 de abr. de 2025 | 1 de out. de 2025 | Certificado |
| Sr. Technical Porgram Manager | $149.760 Nível III | Newark, CA | 28 de ago. de 2024 | 9 de set. de 2024 | Certificado |
| Electrical Engineer - Sourcing/Supply Chain | $89.440 Nível I | Florence, SC | 25 de abr. de 2024 | 1 de out. de 2024 | Certificado |
| Data Scientist Analyst | $87.360 Nível II | Troy, MI | 2 de ago. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Account Manager/Team Lead (Training) | $60.000 Nível II | Troy, MI | 7 de jul. de 2023 | 11 de set. de 2023 | Certificado |
| Sr. Technical Recruiter | $55.420 Nível II | Troy, MI | 16 de mai. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Electrical Engineer 2 | $114.400 Nível II | Florence, SC | 26 de abr. de 2023 | 1 de out. de 2023 | Certificado |
| Training Coordinator/Engineering | $58.000 Nível I | Troy, MI | 17 de mar. de 2023 | 8 de set. de 2023 | Certificado |
Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).