Dados de Salários H-1B

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Rapiscan Systems, Inc.: Salários H-1B e patrocínio

Rapiscan Systems, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho para vistos H-1B e relacionados nos anos fiscais 2023–2026; certificadas: 4. Salário mediano oferecido: $122.541.

Solicitações (LCAs)4
Certificado4
Endereço do empregadorTorrance, CA
Empregador dependente de H-1BNão
Salário mediano oferecido$122.541
Faixa intermediária de salários$111.083–$135.098
Percentil 10–90$93.033–$155.127

Rapiscan Systems, Inc. patrocina vistos H-1B?

Rapiscan Systems, Inc. apresentou 4 solicitações de condição de trabalho nos anos fiscais 2023–2026, a mais recente enviada em 18 de set. de 2024. Uma LCA é o primeiro passo de uma solicitação H-1B, indicando que o empregador patrocinou ou se preparou para patrocinar trabalhadores H-1B; isso não garante patrocínio para uma vaga específica. Consulte as vagas do próprio empregador.

Salários por cargo

CargoLCAsSalário mediano
Software Engineer1$123.971
Electrical Engineer1$81.000
Software Engineer III1$121.111
Sr. Software Engineer1$168.480

Candidaturas por ano fiscal

Ano fiscalLCAsSalário mediano
FY20231$123.971
FY20243$121.111

Níveis de salário prevalecente

O Departamento do Trabalho define quatro níveis de salário prevalecente para cada ocupação e região, do Nível I (inicial) ao Nível IV (plenamente competente). O empregador escolhe o nível que corresponde aos requisitos do cargo.

Onde ficam as vagas

Ocupações

Candidaturas mais recentes

CargoSalário baseLocalizaçãoEnviadoData de inícioStatus
Sr. Software Engineer$168.480
E-3 · Nível II
Torrance, CA18 de set. de 202421 de out. de 2024Certificado
Electrical Engineer$81.000
Nível I
Billerica, MA30 de nov. de 202325 de dez. de 2023Certificado
Software Engineer III$121.111–$126.111
Nível I
Fremont, CA7 de nov. de 202321 de mar. de 2024Certificado
Software Engineer$123.971
E-3 · Nível II
Torrance, CA18 de out. de 202212 de dez. de 2022Certificado

Os salários representam o limite inferior da remuneração oferecida em cada candidatura, convertidos para valor anual; as estatísticas consideram apenas candidaturas certificadas em tempo integral. Uma LCA não é uma aprovação de visto e uma única LCA pode cobrir várias posições. Fonte: Dados de Divulgação LCA do OFLC, Departamento do Trabalho dos EUA, anos fiscais 2023–2026 (decisão mais recente em 30 de jun. de 2026).